兩個女員工搞定領導，事後一個升職，另一個卻在晚上收到領導一條簡訊……
1.
王芸是個很漂亮的女孩兒，她到公司工作快三年了，比她後來的同事陸續得到了升職的機會，她卻原地不動，心裡頗不是滋味。
終於有一天，她冒著被解聘的危險，找到老闆理論。「老闆，我有過遲到，早退或亂章違紀的現象嗎？」。老闆乾脆地回答「沒有」。
「那是公司對我有偏見嗎？」老闆先是一怔，繼而說「當然沒有。」
「為什麼比我資歷淺的人都可以得到重用，而我卻一直在微不足道的崗位上？」
老闆一時語塞，然後笑笑說：「你的事咱們等會再說，我手頭上有個急事，要不你先幫我處理一下？」
「一家客戶準備到公司來考察產品狀況，你聯繫一下他們，問問何時過來。」老闆說。
「這真是個重要的任務。」臨出門前，她還不忘調侃一句。
一刻鐘後，她回到老闆辦公室。
「聯繫到了嗎？」老闆問。
「聯繫到了，他們說可能下周過來。」
「具體是下周幾？」老闆問。
「這個我沒細問。」
「他們一行多少人。」
「啊！您沒問我這個啊！」
「那他們是坐火車還是飛機？」
「這個您也沒叫我問呀！」
老闆不再說什麼了，他打電話叫張怡過來。張怡比她晚到公司一年，現在已是一個部門的負責人了，張怡接到了與她剛才相同的任務。一會兒工功夫，張怡回來了。
「哦，是這樣的……」張怡答道：「他們是乘下周五下午3點的飛機，大約晚上6點鐘到，他們一行5人，由採購部王經理帶隊，我跟他們說了，我公司會派人到機場迎接。」
「另外，他們計劃考察兩天時間，具體行程到了以後雙方再商榷。為了方便工作，我建議把他們安置在附近的國際酒店，如果您同意，房間明天我就提前預訂。」
「還有，下周天氣預報有雨，我會隨時和他們保持聯繫，一旦情況有變，我將隨時向您彙報。」
王芸在一邊看的臉不禁發紅，不好意思再說什麼就退出了辦公室。
2.
當晚她收到老闆發來的一條信息：
王芸，不管你在哪裡上班，請記住以下黃金定律！
第一則：
工作不養閑人，團隊不養懶人。
第二則：
入一行，
先別惦記著能賺錢，
先學著讓自己值錢。
第三則：
沒有哪個行業的錢是好賺的。
第四則：
干工作，沒有哪個是順利的，受點氣是正常的。
第五則：
賺不到錢，賺知識；
賺不到知識，賺經歷；
賺不到經歷，賺閱歷；
以上都賺到了
就不可能賺不到錢。
第六則：
只有先改變自己的態度，才能改變人生的高度。
只有先改變自己的工作態度，才能有職業高度。
第七則：
讓人迷茫的原因只有一個
——那就是本該拼搏的年紀，卻想得太多，做得太少！
送君三個字：用心干！
她突然間明白，沒有誰生來就能擔當大任，都是從簡單、平凡的小事做起，今天你為自己貼上什麼樣的標籤，或許就決定了明天你是否會被委以重任。
操心的程度直接影響到辦事的效率，任何一個公司都迫切需要那些工作積極主動負責的員工。
優秀的員工往往不是被動地等待別人安排工作，而是主動去了解自己應該做什麼，然後全力以赴地去完成。
3.
馬雲曾經說：十種人拿不到高薪，更不值得培養！
一、想雙休的人；
二、想朝九晚五的人；
三、想靠底薪生活的人；
四、沒有企圖心的人；
五、沒有與時俱進思維的人；
六、做事慢悠悠的人；
七、做人沒品的人；
八、不敢擔當的人；
九、老覺得自己產品太貴的人；
十、老抱怨公司不足的人。
4.
華為公司創始人任正非說：很多人問我，來公司工作有沒有雙休？需不需要加班？
我笑而不語，客氣的請他們離開了公司。
欲求安逸，為何還要出來工作？
直接窩在家裡不就七休了嗎？
人，如果不趁年輕多努力，你有青春又如何？
都說年輕就是資本，我想補充的是，只有奮鬥，你的資本才有價值，只有拚命，你的年輕才值得你炫耀！
一開口就在講困難，成長已經遠離你；
一付出就在想回報，機會已經遠離你；
一做事就在想個人利益，收穫已經遠離你；
一有起色就想談條件，未來已經遠離你；
一合作就在想自己如何不吃虧，事業已經遠離你。
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※關係卡殼，是因為你感受愛的方式很狹隘
※每個人都獨一無二，都有屬於自己的寶藏
※沒人陪伴的內心，也藏著最美的風景
※活太累，因為你太在意別人眼光
※沒有人，能在糾結中體驗到美好生活
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※兩女員工搞定領導後，一個升職，一個在晚上收到領導簡訊……
※兩女員工搞定領導後，一個升職，一個在晚上收到領導簡訊
※兩女員工搞定領導後，一個升職，一個在晚上收到領導簡訊..
※這個崗位，聽起來就像是大領導一樣
※職場中，一個人是否優秀，領導都看這3個細節！
※通天教主四大弟子，兩個當領導，一個被蚊子咬死，一個下落不明
※其實，每個職場領導，都欠下屬一句對不起！
※職場中，一個人是否優秀，領導從這3個細節就能看出來！
※不是每個領導都是完美的，跟了一個錯誤的領導該怎麼辦？
※職場中，跟一個沒本事的領導是怎樣的體驗……
※和領導一起加班到凌晨兩點，領導送他了一句20年的職場工作箴言
※女同事在工作群刷屏，我回了一個字，領導批了我一上午
※下屬踹開領導的門，就這樣他獲得一個稱號
※職場上的四大忌，只要碰其中一個領導一定會收拾你
※這兩人和領導下棋都贏了，一個丟了腦袋，一個成了名家
※領導就喜歡這3種員工，你能做到其中一種嗎！
※紅樓夢最紅兩丫鬟，一個滿足領導需求暖被窩，一個總是令領導難堪
※領導寫了一個字……
※這5種下屬，哪個領導都討厭！