沒關係沒背景的軍校生畢業，真的沒有前途和未來么？

當軍校畢業遇上軍改，你彷徨么？

來源：三劍客（微信：jiankesan）；作者：張華凱

隨著閱兵場上的一句「裁軍30萬」，軍改大幕逐漸拉開。這次改革可謂眾望所歸、眾心所願，尤其對於基層一線帶兵人，對於軍隊年輕有為幹部，對於一心一意投身部隊、只想壯大國防的有志之士來說，這次改革來的太及時、太有必要。

這是一次艱難而勢在必行的改革，是歷史和國家發展的必然。不改軍隊難以進步，不改軍隊無法適應新時代打仗要求，不改難以激發廣大官兵紮根部隊、獻身國防的勇氣和信心。改革之路必然千難萬阻，打破舊約定、建立新秩序必然不是一條平坦的路。時代使然，使命使然，這是一條強軍興國的必經之路。

從裁撤四總部、改變隸屬關係開始，逐步建立從上到下的高效運行體系，力求打破從總部機關到支隊基層倒金字塔結構。

當前機關係統臃腫龐大，黨委領導、首長分工、司政後各執一頭，看似責任明確、分工具體，實則工作千絲萬縷全部集中於基層，上面千條線下面一根針，基層千頭萬緒要忙於迎接各種檢查。

兩眼一睜，忙到熄燈；兩眼一閉，提高警惕。但要問基層都在忙啥，回想似乎每天忙忙碌碌的生活，在各種文山會海中疲於應付，在各種檢查督導中慌忙奔波，事實上有用的事好像沒幹多少，到頭來剩下了一堆登統計資料和各種材料。再看機關，各種講話、總結、材料彙報，講過來講過去似乎總是那些東西，空話套話很多。如今改革正要著力改善文風會風，打破機關臃腫、幹部超編、材料空泛的混日子局面，還部隊一個真正高效有用、為基層著想的機關。

當前反腐力度不斷加大的同時，軍隊選人用人風氣也在逐步改善。曾幾何時，買官賣官、跑官要官潛規則盛行，請客送禮、憑關係上位蔚然成風。

那些一門心思撲在工作上，寒門出身卻發揮頂樑柱作用的人，那些默默無聞不斷付出的人，那些在艱苦崗位一呆多年、在基層單位一干多年的人，是他們支撐著這個龐大的機構運行，有了他們才不至於讓那些蛀蟲毀了整個部隊大廈。

曾經的選人用人不正之風讓多少有志之士傷心不以，多少有能力的連長指導員在崗位上磨平了心志，磨滅了夢想。如今選人用人之風不斷純正，能者上、弱者下，優秀人才有了平台和機會，以前部分單位花錢才能進，現在憑的是指揮能力、個人素質、業務能力等綜合實力，公平公正的提職晉陞機會，重燃廣大基層指戰員堅定軍旅的信心，讓更多專心幹事的人看到了希望。

作為首批「4＋1」合訓學員，即將畢業的我們馬上就要踏上這趟軍改列車。也許我們將成為改革的第一批，也許我們仍然是改革前的最後一批。我想說，命運掌握在自己的手裡，決定權在自己。

你大可以庸庸碌碌渾噩度日，拿著工資過著自認為「平凡」卻愜意的生活；也可以選擇重新審視自我，迎頭趕上，乘改革之風立未竟之志。我們即將走上真正的基層崗位，今後的每一步都將決定這條路上最終能走的多遠多久。我們最關心的問題，無非工作能否乾的有意義和努力能否得到回報的問題，如今這兩個問題已有了答案，這個答案也許並不能立刻徹底的兌現，卻為我們描畫了一個未來，並帶給所有人希望。

有人說日子平平淡淡、安安穩穩的，就這麼平凡的過一輩子挺好。平庸不等於平凡。如果把每天啤酒燒烤順便查個哨當做平凡，把大把的時間給撲克、遊戲、侃大山當做平凡，把混日子當做平凡，那你大可繼續「平凡」下去。

年輕時的安逸舒適在隨著年齡的增長和現實生活的壓迫中，總有一天會變成說不盡的後悔如數歸還。那些庸庸碌碌每天都在抱怨「為何別人提了我卻只能窩在這」的軍官，卻過著比誰都舒服的日子。那些在千頭萬緒中仍鎮定自若有勇有謀的營連長，那些在各種公開場合都能應對自如的參謀幹事，那些談吐舉止真正擁有指揮員頭腦和氣質的軍官，都不是逃避吃苦選擇了舒服的人。

抗拒艱苦，埋頭抱怨的人，無可置疑的同樣會欽佩敢於挑戰、勇於拼搏、吃得苦和累的人，他們同樣知道歷經艱辛之後的經歷和收穫，只是讓自己真正去做的時候，便少了勇氣和毅力，選擇了安於現狀。舒服的人還在沉睡著，而有更多的人已經醒了。這趟改革的列車將會把平庸的人甩的更遠，也會帶著迎頭趕上的人走的更遠。

一個人不可能擁有所有優點，但一定要有突出優點；一個人不可能沒有任何缺點，但一定不能有致命缺點。

我們即將奔赴工作崗位，不可避免的要接觸各類人和事，如何與各方協調並發揮優勢特長，如何能在關鍵時刻堅持原則，如何能將事情辦妥辦穩辦好，考驗的不僅是我們的指揮能力，更是我們做人做事的水平。做事不僅要務實，還要務虛。務實是要腳踏實地，從實際出發，不做形式主義無意義的事；務虛是要我們從大局著想，通盤考慮，不拘小節，不追求蠅頭小利。

做人要記得三個「事」：一是沒事的時候要找事。不是找麻煩事煩心事，是要主動作為、積極投入，提前規劃、做好準備，不讓自己被「舒服」蒙蔽。二是把別人的事當自己的事。人與人競爭需公平公正，真誠待人是相處的基礎，感情是最珍貴最難得的東西，不要吝嗇自己的雙手，在別人困難時伸出援手，收穫的是真感情。三是別把自己的事太當回事。並非要把人生放任自流，而是在面對困難挫折和命運不公時要心中豁達、心胸開闊，常懷感恩和包容之心，將精力用在如何做好每一件事上。

曾經這是一個講關係的時代，如今這是一個「不怕沒關係、就怕沒本事」的時代。能力就是最好的關係，素質就是最好的關係。過去有很多德不配位、能不配位的庸才，憑藉「關係」走的順順利利；也有很多提職晉銜潛規則，傷了廣大勤勤懇懇、任勞任怨的基層軍官的心。

如今風氣越來越正，雖一時難以完全遏制關係對軍官發展的影響，但越來越多的公平公正昭示著一個時代的到來。這個時代，拼的不是上一輩，不是背景和後台，拼的是刻苦勤奮、責任擔當，靠的是實力說話。

成長快速、經歷完整的優秀軍官，絕大多數是那些目標清晰、意志堅定、行動遠遠多於言語的人。整日滿腹怨辭，將自身失敗歸咎於沒有關係上的人，與前者相比，少了堅定的追求、堅韌的氣質、堅強的意志，少了寬容的氣度和寬闊的胸懷，少了長遠的眼光和戰略的意識，少了強烈的責任感和徹底的執行力。

喬布斯曾說，「在人生的頭30年，你養成習慣；在後30年，習慣塑造你」。口袋隨時裝一個小本，隨手記錄領導交代的事，也許就比別人做的周全；出手的批件和材料，無論多忙多急提前檢查一下，也許就能避免一個貽笑大方的錯誤；每次一段時期結束或完成一件任務，進行自我總結和反思，也許每次就能比別人進步一點。比自己優秀的人尚比自己更加努力，而許多人卻渾渾噩噩渾然不知，是到了該醒的時候了。

不奮鬥的青春是無法拿來回憶的。畢業僅僅是人生的一個開始，我們的青春還在，我們的夢想沒有過期。無論過去、現在還是將來，都要心有所持，無論前行路上有多少坎坷，都要始終堅信這個世上最美好的東西。年輕的夢是最美的夢，奮鬥的青春是最美的青春。不要讓時光偷走我們的熱情和信仰，不要輕易放棄曾經的追求和志向。習主席在新年賀詞中早已告訴我們：只要堅定，夢想總是可以實現的！

願我們仍是永不放棄的追夢人，願我們始終擁有一顆不滅的赤子之心！

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