中國有句話叫做「虎父無犬子，』，然而現實中『』老子英雄兒混蛋『』的比比皆是。對於很多朝代的大Boss皇帝來說，是如此二對於很多企業家來說，也是如此。本篇，我們來「知古鑒今」，，看下明朝皇帝朱元璋的故事，從而反思下企業家父母教育子女的問題。

【知古】

明朝的第一個大Boss，大家都知道，洪武大帝朱元璋。朱元璋不是個好人，但是個好皇帝，也是個好父親。

朱元璋經歷過家破人亡、出家乞討，幼年的不幸遭遇使他不願讓自己的子孫受苦。為了讓繼承人可以安心地統治天下，他做了很多很多事:

比如，朱元璋給他的所有子孫都準備了爵位和俸祿。

比如，為了保證皇位永遠屬於自己的子孫，他幾乎把建國的所有功臣都殺了，自己背負了惡名。

比如，為了收緊手中的權利，限制大臣的權利。朱元璋廢除了丞相制度，也就是說我不用副總，也不用經理，啥事都自己干。據《朱元璋傳》的作者吳晗統計:朱元璋平均每天要看200份文件，處理400件事情，沒日沒夜，絕對的勞模一個。

再比如，朱元璋制定了《大明律》、《大浩》，讓明朝有了完備的法律。此外，朱元璋還耗費心血規定了很多規章制度，涉及各個方面。目的很明確:明帝國的所有問題我朱元璋都給你們解決了，制度有了，方法也有了，後世子孫照著做就是了，我辛苦點沒關係，你們就等著享福吧。

【鑒今】

朱元璋可以說是「包辦型父母」，的典型代表啊，反思下，如今是不是有很多父母，很多企業家也想著:我累些、我苦些沒關係，一切為了孩子，等企業做強做大了，孩子來接班就好了。於是將孩子保護得「密不透風」，幫他們把事情操辦得「無懈可擊」。

但結果是什麼?

朱元璋廢除了丞相制度，然而明朝的內閣比以往的任何丞相都要專權。

朱元璋給他的所有子孫都準備了爵位和俸祿，但一百年後，他的很多後代都貧困潦倒。

朱元璋原本想的接班人—太子朱標，太孫朱允炆，都在「溫室」，裡頭長大，但最終一死一失蹤，而從小備受冷眼、在沙場拼殺的朱棣成功上位。

朱元璋頒布了很多條令，比如老百姓不得四處流動，比如抑制商業發展，但明朝流民成風，大規模的工商業發展也正是從明朝開始的。那些朱元璋以為的「萬世不變之法「，卻在短短百餘年間煙消雲散，甚至他的繼承者們都不再認真遵守這些規定。

似乎事事都與朱元璋當初的設想不一樣。對於朱元璋這些大Boss皇帝來說，他們希望朝代能夠流傳千世萬世;對於很多企業家來說，他們也希望企業、財富能夠不斷傳承。

然而，秦朝短短只二代，明朝沒有三百年，很多企業也「富不過三代」。

為什麼呢?原因有很多很多，其中一大原因是「子女教育」。

「子女教育」真的是一個干古難題。事實證明，像朱元璋那樣的包辦型父母絕不可取，正所謂「兒孫自有兒孫福，莫為兒孫做遠憂」。

很多時候父母所能做的，企業家所能做的，應該有兩點:一是培養子女的人格、道德、品質，二是引導和賦予他們自由選擇的權利和能力。

最後摘抄上龍應台寫給他兒子安德烈的一段話：

孩子，我要求你讀書用功，不是因為我要你跟別人比成績，而是因為，我希望你將來會擁有選擇的權利，選擇有意義、有時間的工作，而不是被迫謀生。當你的工作在你心中有意義，你就有成就感。當你的工作給你時間，不剝奪你的生活，你就有尊嚴。成就感和尊嚴，會給你快樂!

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