為了移民，加拿大留學生被壓榨已成家常便飯，卻敢怒不敢言……

雖然如今加拿大的移民政策愈發放寬，但在勞工市場上，留學生依然是被壓榨和欺負的弱勢群體。許多公司在得知留學生有移民的要求後，不但給出極低的工資，而且還通過各種各樣的手段試圖對留學生進行再度剋扣，一旦留學生不答應便威脅將其辭退。

留學生為了能夠保證移民成功，很多時候不得不忍氣吞聲，打掉牙往肚子里咽。而這兩名中國留學生的遭遇，相信不少小夥伴都有感同身受。

這兩名中國留學生在愛德華王子島的大學畢業後希望留下，便在當地華裔開設的公司中謀求職位。

其中一名留學生曾分別受聘於兩家由華人新移民開設的公司，第一個公司給出的工資是$2000/月，但卻強迫他租住公司所提供的一個極小的公寓里，月租為$1500。

這個價格在愛德華王子島上租條件很好的兩室兩衛新公寓都綽綽有餘了。這樣一來，該名留學生能拿到手工資實際上每個月只有$500。

在離開這家公司後，該名留學生在另一家華人開設的公司內任職。然而沒過多久，這家公司卻要求他把月薪中的$500退回給公司，也就是說，該名留學生每天要「白乾活」兩個小時。

在留學生拒絕後，該公司不顧此前給的「僱用到12月」承諾，立即將其辭退。而留學生必須有足夠的工作經驗，才能申請加拿大的永久居留權。不想再問國內親人拿錢的他如今不得不省吃儉用，在一家酒店當保安。

而遇到同樣的問題時，另一名留學生選擇了把$500退還給公司。他表示：「如果我不這樣做，公司便會聘用比我優秀的本地工人，而我沒有工作就無法留在這裡。我很喜歡這個地方，所以即使是被扣工資我也甘願。」

接受訪問的留學生都坦誠，這是一種比較普遍的現象，因為他們有許多同學和朋友也處於同樣的壓力之下，只是為了移民敢怒不敢言。

Heath MacDonald

愛德華王子島經濟發展廳廳長Heath MacDonald表示，希望直接聆聽留學生受PNP僱主剋扣工資的情況，但是中國留學生表示，他們不可能出庭指證，因為這樣有可能會影響自己的移民計劃。該省的就業標準部門也表示，將推出就業指引網站，向有需要的人提供求助資訊。

許多留學生為了留在加拿大，不得不拿著接近最低工資的薪水做著負荷較重的工作。在一些公司里，留學生甚至需要「倒貼」比薪水更高的薪水給公司，以確保公司願意寫僱主擔保信，配合移民。且根據調查顯示，大多數留在加拿大工作的中國留學生均從事低技能的服務業工作，收入還不及加拿大本地同期大學畢業生的一半。

獨自出國在外真的很不容易，希望世界待這些年輕人溫柔一些。

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