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我為什麼離開醫院來到丁香園?

「以你的條件,為什麼不選擇留在醫院當醫生,而決定到丁香園當編輯呢?」對面的 HR 問我。

為什麼?難道我能說,自己是在某個下了夜班的中午,無意中點開了丁香園公眾號的招聘啟事,順手投了個簡歷,又順手做了個筆試,最後抱著杭州兩日游的心態過來面試的嗎?

這一定不是標準答案,卻是最真實的答案。就像高考後填報志願,我們對自己勾選的專業根本談不上了解,而它卻幾乎決定了你的一生。

真正做出決定,其實是在面試通過之後。Offer 在手的我,才真正冷靜下來去分析究竟該何去何從。

學醫八年,五年本科,三年讀研+規培,趕上了一場抗戰。畢業證、學位證、執醫證、規培證,四證在手,即使難進省三甲,也不至於無處落腳。

父母問我:你想好了嗎?學了這麼多年的醫,不當醫生多可惜!

老師問我:你想好了嗎?還是聽老師的留在醫院吧,老師會害你嗎?

師姐問我:你想好了嗎?跳出這個圈子容易,想再跳回來就難了!

身邊有太多質疑,也有太多勸阻,可我還是來了。是的,我想好了!

在醫院工作的壓力,想必無需贅述:夜班、值班、病歷、手術、門診、糾紛、醫保、晉陞、評比、會議、課題、帶教,還有不可預知的醫鬧……

看到丁香園招聘啟事前一晚的夜班,我還被某猝死患者的三位男家屬團團圍住討要說法,時刻擔心著自己第二天會不會「上頭條」。

如果說選擇離開醫院是倉促逃離,那麼選擇留在丁香園則是另一種吸引。

其一,永遠在進步

在丁香園,每天接觸到的都是全球最新、最權威的醫學資訊,醫學專業信息的更新速度甚至比院長教授還要迅速、準確。

以抗生素指代所有抗菌藥物是錯誤的;

對發熱患兒行物理降溫是不推薦的;

碳酸氫鈉是不用於高鉀血症的;

安定針是不可以肌注的;

……

當年在臨床的滯後性和求知惰性到了這裡全都暴露無遺。

置身丁香園的廣闊平台,生活也不再是圍著千篇一律的患者、沉悶單調的病房打轉,關注的焦點開始擴大到全國乃至世界的整體發展。

指南共識、重磅研究、權威教授,在此之前只存在與冰冷的 paper 上。但現在,我可以親臨大型會議現場,在第一時間接收最前沿的醫學研究成果,與權威教授交流互動,並將無數有價值的信息傳播給全國數十萬的醫生學習進步。

自我的成長,每天都能清晰感知。

2017 年第二十八屆長城國際心血管病學會議現場

其二,聽見你的聲音

雖說新中國成立都快七十年了,等級制度卻仍在社會的各個角落無限滲透。你經歷過跟主任意見相左卻不能言說的無奈嗎?你品嘗過自己的勞動成果被上級無情佔用的憤懣嗎?你也因為紮根臨床沒有文章而遲遲得不到晉陞嗎?

我至今記得那位十九歲的少年,明明是自身免疫性血小板減少,卻在某教授的堅持下接受了長達一個多月的抗真菌治療!而我對此卻無能為力。

花廠(沒錯,丁香園別稱花廠,不僅因為公司名稱是丁香園,更因為這裡有很多美女)的一大特點,就是始終堅持扁平化管理。董事長天天沒有單獨的辦公室,與所有員工一樣在大開間辦公,溝通或反饋都近在咫尺。

在這裡不需要服從,需要的是你的想法、你的聲音、你與他人的討論甚至是碰撞!你的聲音會被聽見,建議會被採納,自以能力論英雄,不屑痴長年華,能力遠比資歷重要。

董事長李天天沉迷工作無法自拔

其三,無形挽救更多人

來到丁香園,才真正認識到中國的整體醫療現狀差距是有多大!有太多基層醫院的醫務工作者,因為繁忙的工作或條件限制,根本無法接觸到最及時、最直接的醫學理念更新,丁香園就成了他們為數不多的獲取專業知識的直接途徑。

我所敲下的每一個字元,製作的每一張圖表,上傳的每一段視頻,都可能為千里之外的他們帶來診療決策上的重大改變,在無形中讓更多的患者獲益。

每當在後台看到「非常感謝」、「受教了」這樣簡單的留言,內心的成就感完全不遜於挽救回一位危重患者。永遠走在醫學進步的前沿,傳播正確的醫學理念,助力整個行業的發展,可謂是八年學醫生涯更為宏觀的價值體現。

其四,有愛溫暖人心

花廠的園丁們,不論年紀長幼,內心永遠都是簡單純粹的少男少女,大概因為丁香園創始人天天一直都是個大男孩。

這裡沒有動輒腥風血雨的職場風雲,也沒有爾虞我詐的鑽營算計,同事之間更像校園裡的同窗好友,齊心協力做正確的事,有討論,有爭議,有競爭,也有相互的肯定和賞識,相伴走過低谷和質疑,最終在收穫喜人成果時忘情撒歡。

內容團隊華麗麗的背影

2017 年內容團隊泰國普吉島團建

美得不要不要的工作環境(左右滑動查看)

「為什麼選擇當編輯……」我望著對面的 HR,「因為我想要嘗試改變。我希望可以用另一種方式實現我學醫八年的價值,創造新的可能,而不是一眼看盡自己八十歲的樣子。」

「你想好了嗎?」

「嗯,我想好了!」

那麼你呢?準備好加入我們了嗎?

高級醫學編輯(內容運營)(杭州)

職位描述:

1. 策劃、製作和傳播面向臨床醫生的專業內容;

2. 負責丁香園 App、論壇、網站、微信公眾號等醫生社區、平台的運營,激勵用戶生產優質內容,增強互動與交流;

3. 原創稿件徵集、約稿,作者、專家及骨幹會員關係維護;

4. 報道大型醫學會議,採訪知名醫學專家,撰寫報道;

任職條件:

1. 能夠進行專業文獻檢索、閱讀,熟悉循證醫學,有良好的科學素養;

2. 思路清晰,有較強的文字編輯功底;

3. 良好的溝通能力和團隊協作能力;

4. 工作細緻、責任心強,具有較好的抗壓能力;

5. 熟悉各種互聯網產品,對新媒體運營有熱情。

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