袁立曝光電視台驚人內幕，為什麼受傷的是這個小姑娘？
作者 | 錢哥
ID | 說錢（ishuoqian）
假如人人都能有一點職業道德，世界將變成美好的人間。
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這幾天，娛樂圈發生了一場「自殺式撕嗶」，你要是沒聽說，我給你簡單講講。
事情起源於浙江衛視的一檔綜藝節目《演員的誕生》，這個節目自打開播以來，每周都能引發一場大規模討論（撕嗶）。
節目模式就是找兩位演員，現場表演一段舞台劇，由三位評委（章子怡、宋丹丹、劉燁）和觀眾投票打分，評出誰的演技更好。
上一期的挑戰嘉賓是實力派女演員袁立，和不知名女演員張彤，她是章子怡和劉燁的大學班長。
兩人翻拍的是宋丹丹的經典之作《超生游擊隊》。
兩位女演員，一個是北影第一、一個是中戲第一，演技上不分伯仲，從評委的表情中能看出現場效果不錯。
但是，真正的重頭戲是演完之後。
在評委點評和投票環節，袁立的整個表現，就跟上台前沾上了什麼不幹凈的東西一樣。
面對主持人張國立和章子怡給留的話把兒，間歇性失憶。
給公益做宣傳可以理解，但拉著張國立講怎麼算賬，怎麼給員工發工資…讓人覺得不合時宜。
整個場面被袁立搞得又聒噪又尷尬，導師和主持人幾次想插話都沒插進來。
最後宋丹丹強行打斷袁立，把袁立拉回來走節目流程。
最後觀眾投票環節袁立以178:122票勝出，但後來章子怡、劉燁、宋丹丹都投票給張彤。
導師一票頂50票，結局反轉，袁立被淘汰，這之後她的行為才正常過來。
節目播出之後，袁立開始在微博開炮，指責節目後期把自己剪輯成了神經病，話都是亂貼的，導師的表情也是亂的。
並預告要曝光黑幕，準備開撕的節奏。
第二天一大早，袁立如約拿出了重磅大殺器——自己和節目的藝人統籌應某的微信聊天記錄。
這幾條聊天記錄，信息量巨大，大意可以概括為：
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節目組負責藝人統籌的應某主動邀請袁立去參加節目，並許諾她能夠晉級，還說把這項約定寫進合同，這樣袁立才同意參加節目。
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可是合同到節目開拍還未到位，錄製時出爾反爾，讓她現場被淘汰，袁立感覺自己中了節目組的圈套。
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事後，應某表示不知道錄製現場的情況，知道結果後也很驚訝，對幾位評委的做法非常氣憤，對節目組非常失望。
目前的進展是，袁立從節目播出到今天，已經連續發了60多條微博，在維權的道路上鬥爭到底。
節目組微博發了一條說明，除了公關話術以外，將責任都推給了藝人統籌應某。
而那位藝人統籌當天中午就在微博宣布辭職，並承擔了全部責任，與節目組撇清關係。
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在這場鬧劇里，到底誰才是受害者呢？
袁立？她離開公眾視野很久了，經過這次的奔走呼號，重新獲得了一批曝光，雖然被節目醜化了，但支持她的輿論還是佔據了道德制高點。
節目組？現在的娛樂圈，不怕醜聞，就怕沒新聞。這個事一出，在熱搜榜上掛了好幾天，話題量暴增。不論男女老少都知道這個事了，連我這種不怎麼八卦的號都參與討論了。
別說損失了，偷著樂都來不及。
最慘的其實是那位藝人統籌。因為私下的幾句聊天記錄，把工作搞沒了，把人脈得罪了，把口碑搞臭了，在娛樂圈裡也很難混下去了。
錢哥本不關注娛樂圈的事，但是從這件事里，看到了很多職場新人常犯的錯誤。
所以從袁立發的聊天記錄出發，我給大家提煉一些為人處世的經驗。
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首先， 永遠不要試圖貶低對手來博取別人的好感，這個姿勢叫跪舔，凡是這麼乾的人都不可信。
小導演為了勸說袁立來參加節目，用了一招「捧一踩一」。
先是莫名其妙主動提起了徐帆，說人家演技不夠，還把這話甩鍋給領導。
又開始踩袁立的競爭對手張彤。
錢哥發現，這麼說話的大有人在——為了顯示我們是朋友，於是就說這個人對手的壞話，以顯示我們是一夥兒的。
但是你以為這麼說話，袁立就會信你么，就會把你當朋友么？真是太天真了，袁立一定會覺得——你既然能對我說徐帆的壞話，哪天就能當著徐帆的面說我壞話！
事實不在這擺著么，袁立轉臉就把聊天截圖貼網上了，絲毫沒顧及與小導演的交情。
這就是典型的兩面三刀，凡是這麼說話的人，都不可信。
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屁股沒坐那個位置，就不要越級做決定。
小導演為了邀請袁立，犯了一個最大的錯誤就是越級決策。
她因私人感情，在沒有跟頻道領導彙報的前提下，擅自對袁立做出了確保晉級的承諾。
這成了她被辭退的關鍵原因。(當然公開信息是這個口徑，至於是否有內幕不得而知。)
有時候，老闆口頭授予你的權利，都可能翻臉不認人，更別提老闆還沒開口，你就擅自做的決定了。
無論你多麼聰明，眼光多麼敏銳，無論你的老闆多麼昏庸，多麼糊塗，老闆都是你的老闆，你不能替他做主。
此外，你必須知道，老闆永遠是向著老闆。你看官方口徑，有提起宋丹丹臨場反悔的事嗎？有提起章子怡和劉燁假公濟私偏向老同學嗎？有說一句袁立是戲精嗎？
誰有實力，誰就有話語權。老闆們就算在工作上對立，在立場上也是一致的。沒人會為了一個下屬，而得罪和自己利益更相關的人。
這裡也提醒職場新人注意，如果有超越你的職權範圍的授權，一定要保留好書面授權證據，不然，一旦出事，想讓老闆替你背鍋，你真當老闆都是天使的化身嗎？
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吃著人家的飯，千萬別砸人家的鍋。
小導演在得知袁立沒有晉級後，為了替自己開脫，把跟同事吐槽節目和評委的對話，發給了袁立，想說明自己和袁立還是站在一邊的。
沒想到這張圖也被袁立貼出來了，該小導演一次性攻擊了章子怡、劉燁、宋丹丹三個人的人品，並說自己家節目不公平，很失望。
這是很多年輕朋友的通病，不懂得維護公司。
他們可能覺得自己的職位不高，不打算長做，或表現自己很酷，而對外人批評自己的公司。
殊不知，這樣做不僅違反職業道德，也是瀆職。
更由於這樣的表現，貶損了自己的人格。
做一天和尚，撞一天鐘。一個負責任的和尚，即使中午要還俗，早上該撞的鐘也不會漏。
這是職業道德，也是一個成熟人的處事準則。
「道不同不相為謀」，「君子絕交不出惡聲」，你可以因為理念不同而離開。但你不能穿著人家的制服，站在人家的屋裡，吃著人家的飯，卻砸人家的鍋。
有氣節的職員，可以關起門來，向領導痛陳公司的弊政，但到了外面，絕對要維護自己的公司。
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最後做個小總結，從這件娛樂八卦里，我們能看出三點職場中的工作倫理。
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做人一定要表裡如一，不能為了目的不擇手段，兩面三刀。
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嚴守職位的分際，在什麼職位，做什麼主、說什麼話。
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維護公司的名譽，盡忠職守，別吃裡扒外。
唯有人人都遵守工作的倫理，人與人之間才能有信譽可言，事業才能合作共榮，社會才能不斷進步，世界才能變成美好的人間啊。
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