大學本科畢業，老闆天天叫我下樓拿外賣，合適嗎？

來了公司三天，每天要下樓替老闆拿外賣，不想幹了……難道我上了四年本科就是為了來拿外賣嗎？

記得我剛到第二家公司上班，曾經發生過這樣一件事。

公司就一個飲水機，放在前台附近，一天老大走到門口，前台MM叫他幫忙換桶水，沒想到，他扭頭走回來叫我「李明，過來幫忙換下水」。

那一年，我25歲，他比我大2歲，我相信他一定也搬得動，我當時也心裡想「老子不是來換水的」，但是反過來一琢磨，他可能只是覺得年紀比我大、職級比我高，所以隨口這樣一說，何必這麼計較呢，不是多大點事……

拿外賣這茬，與此類似吧。

大度一點，不要太玻璃心，斤斤計較沒有必要，外賣總要有人拿，可能你年紀小又剛來吧，在老闆眼裡還是個孩子，不用多想。

人在職場，難免受點委屈，類似的事可能還會有，要有個心理準備。

相比較而言，拿快遞只是個小事，未來你可能會碰到更難以接受的事，要知道這就是社會。不會像老爸老媽那麼驕縱，不會像老師那麼循循善誘，公司不是福利院溫柔對待每一個人，這是動物園，弱肉強食，適者生存。

談不上忍辱負重，但是至少有一定的情緒控制能力，如果是不大的屁事，大大不用上綱上線影響心情。

我在第一家公司，公司安排了住宿，其實就是有一段走廊很寬，用簡易板隔出來一個可以放上下鋪的小間。但是住宿是有代價的，要看大門，要打掃衛生，包括掃廁所。我試用期只有1200元，轉正後1500元，我忍了，我也是大學畢業，我知道這是一個積蓄力量的過程，會吃點虧，會受點苦，也許是人生必經的階段。

第一家公司，對我的專業技能成長，幫助非常大，相比這一點點委屈，我覺得，是值得的，從這家公司出來，我的薪資就翻了幾倍。

不是所有不公平的對待，都要忍辱負重，我們肯定有自己的底線，但是我覺得，拿個外賣，不算什麼大不了的事。

但是你意識到這一點，以後自己當了老闆，做了主管，可以不犯這樣的錯誤。

我後來當了部門經理，自己和朋友創業做了老闆，我都會想起以前老大讓我換水的事情，我從來不讓任何年輕的下屬幫我倒水啊之類的，只要我可以自己做的生活小事，從來不讓下屬幫我做。他們是來工作的不是打雜的，大家只是職務不同，但是平等的。

一切的經歷都是積累，包括打雜。

我在第一家公司看大門掃衛生，但是得到了老闆的認可，甚至我離職後，他還找我做兼職，對我幫助還是很大的，其實，所有的付出都會有回報。

人在職場，要放下姿態，端著架子是很多大學生的通病，身段要低，高調做事，低調做人。

拿外賣，確實，這事和你本職工作沒半毛錢關係，但是……如果你以後工作，只做和本職工作相關的，估計，你未來得到職場升遷的機會也不大了。

一個人在職場得到重用，從來不只是做好眼前這一灘事。

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