打通一礦多措並舉提升員工幸福指數

創建舒適環境提高服務質量

「味道不錯,比在街上館子吃划算多了，好吃又不貴。」12月26日中午，在重慶能源集團打通一礦風井員工食堂，員工張舉仁邊吃邊說。

據悉，近年來，打通一礦以企業發展與員工共享為出發點，多方位、多舉措關愛員工，加強服務質量，竭力為員工創建舒適的生活工作環境，提升員工幸福指數，讓員工感受企業家一般的溫暖和關心。

為給員工創造一個舒適的生活環境，該礦出資出力，對風井員工食堂進行翻修，粉刷了牆面，添置了嶄新的桌椅，給員工創造一個舒適的用餐環境。讓員工吃上「放心菜、放心肉、舒心餐」，保證了食堂管理標準化、制度化、規模化。同時，該礦風井職工食堂24小時值班，及時為井下職工服務，提供可口的食品。

該礦投入資金，對單工宿舍進行裝修，宿舍安置了空調，更換了被蓋、床單、桌椅，添置了水瓶、水杯。專人對宿舍衛生進行打掃、摺疊杯蓋、換洗被蓋、床單等工作，讓員工住的安心、住的開心。

冬季來臨，天氣寒冷。該礦推行「家文化」管理模式，安排專人監測澡堂水溫和更衣室溫度，加大對浴池淋浴頭的維護力度，並對員工澡堂泡澡池進行改造，降低泡澡池深度，澡堂地面鋪設了防滑墊，防止員工滑到，讓員工洗安全澡。

為確保員工井下喝上「放心水」，該礦統一為員工發放了水杯，並在井口安設了熱水器，方便員工裝乘開水，解決了員工井下飲水問題。

「在這裡生活工作，就像在家裡一樣，真幸福。」單身職工陳小平表示。

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