月薪6000的農民工，生活為什麼這麼苦，真相總算知道了

農民工的薪水到底有多少，在網上屢屢曝出農民工著實不低的薪水，近日網上又曝光了一圖，當班長的農民工薪水接近9000，抹灰也有6000多，這些都是有身技術才能拿到這麼高薪水，而無任何技術，純靠體力活的壯工，則月薪有3000。別看農民工薪水不低，但是討薪之路何其苦逼，近些年各種媒體也是屢屢曝光農民工討薪問題。其中建築行業的欠薪最為恐怖，百分80的建築公司都有過欠薪現象。其實不光光農民工討薪難，在各行各業拖欠薪水也是頻繁發生。

欠薪為何這麼嚴重？

治理欠薪的體制機制不夠健全，支付工資的責任主體難以落實。

在工程建築領域，掛靠承包，違法分包，成成分包等等問題屢禁不絕，大量無資助的勞務分包公司乃至自然人（包工頭）組織農民工施工，建設單位與農民工之間形成了很長的「債務鏈」，導致支付工資的單位難以落實，一旦發生合同糾紛或者資金鏈斷裂，農名工就成為第一受害者。

欠薪"違法成本」偏低，難以起到震懾作用

按照中國勞動法，對拖欠工資的企業，政府部門只能命其支付工資，逾期不支付的，責令按照應付金額的50%以上，1被1下標準支付賠償金。對不執行的單位，也僅限處以2000遠以上，2萬元以下的罰款，就跟人販子一個道理，國家不重懲，總有人願意鋌而走險。

「一些技術性因素」-大家都懂。

維權過高：走完一整套「一裁兩審」的程序可能要兩年以上，等到審完，黃花菜都涼了，還討個屁的薪，雖然許多地方都建立工資保證金，「黑名單」等制度，從實踐來看，不甚理想。

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