全英大學老師性騷擾學生排行榜，牛津奪冠！愛丁堡、劍橋列前

文 | 瑤瑤

全英大學6年接到近300起性騷擾投訴，然而這只是冰山一角？在投訴次數最多的英國大學中，牛津居然名列榜首？！面對校園性騷擾，你選擇沉默還是勇敢站出來？

英國《衛報》日前發表一項調查結果，顯示英國大學教職員騷擾、行為失當以及性別暴力的問題已經嚴重到「疫情級別（epidemic level）」。

該報引用信息自由組織（FoI）對英國120所大學進行的有關性騷擾的調查數據，結果顯示，在2011/12至2016/17學年度的6年間，共有至少169起學生指控教職員的個案，另外還有127起教職員指控教職員的個案。

然而案件的受害者卻表示，自己在向校方提起正式投訴的過程中曾受到勸阻，或被要求撤銷投訴或通過非正式渠道進行解決。而另一部分受害者則表示，由於害怕不良影響，他們在被性騷擾後只是默默忍受，並未上報。因此，FoI的調查結果可能只是冰山一角。

來自法律公司McAllister Olivarius的高級合伙人Ann Olivarius博士表示，「在英國大學裡，學生遭到學校教職員工性騷擾的的問題已經達到『疫情級別』，然而面對這種情況，絕大多數學校都沒有有效的防禦機制，以預防類似『教職員工逼迫學生發生性關係』的問題。當問題已經出現後，也沒有相關的制度來進行解決。」

「女學生通常對於舉報某教職員後可能出現的不良後果感到害怕。而校方則擔心出現此類問題會影響學校的聲譽。因此受害方和學校都選擇保持沉默。」

在受訪的120所學校中，牛津大學的學生投訴教職員工性騷擾案件數量居首位。學校一共收到11起投訴、而各學院則收到10起投訴——不過校方稱兩個數據不能簡單疊加，因為有重疊案件。諾丁漢大學以10起投訴排名第二，愛丁堡大學以9起投訴排名第三。而後是各有7起投訴的倫敦藝術大學和埃克塞特大學，以及6起投訴的劍橋大學。

教職員指控教職員性騷擾案件數量最多的仍然是牛津大學，17起；之後是劍橋大學，>7起；朴茨茅斯大學，6起；埃克塞特大學、約克大學和倫敦政經各5起。

在120所受訪學校中，只有5所對受害學生進行了賠償。

倫敦大學金史密斯學院曾賠償￡192,146；倫敦藝術大學曾賠償兩名學生￡64,000，還曾賠償一名受其他教職員工侵害的工作人員一筆金額未知的賠償金。

投訴案件數量多有兩種可能性：一種是校園內性騷擾確實頻發；而另一種情況則是，該校在對待性騷擾投訴方面比較誠實。因為面對性騷擾投訴，很多學校選擇非正式的渠道處理或者乾脆置之不理……

一名來自南英格蘭某大學的年輕教員在採訪中表示，「如果你通過正式渠道投訴一名你的上司（教授），他不會被開除。而你和其他女性同事卻會一直處在水深火熱之中。和我聊過的人都認同了這種說法。」

而另一名曾遭到性騷擾的研究生則表示，在自己投訴一名學校教員後，學校強迫她撤銷投訴，並給她了這樣一個和解方案：「退出該專業並同意校方不對該員工進行內部調查」。她拒絕了學校的方案，學校也因此被迫開始針對這一投訴進行獨立調查。

然而，所謂的獨立調查並不獨立，最終該案件被擱置，而調查員則表示，「該員工與學生是『朋友關係』，他所做的一切只是為了『幫助』這名學生」。案件結果就是，這名員工繼續教課輔導學生，而受害者卻只能選擇遠程完成學業。

讓我們來看看前文提到的幾所大學是如何回應調查結果的：

牛津大學：「學校幾年來一直強調，針對性暴力和性騷擾，無論是教職員工還是學生，我們都是零容忍的。我們認為，學生來投訴有關事件，是我們校方針對校園性騷擾項目取得進步的表現。」

劍橋大學：「我們根據學生需要設計了校園性騷擾案件的投訴步驟，學生可以根據自己的情況進行選擇。」

倫敦藝術大學：「我校對於性騷擾或者性暴力絕不留情。我們正在努力解決問題、希望能從源頭制止此類案件的發生。」

諾丁漢大學：「近3年間，我校沒有一起性騷擾投訴。而在此之前的兩年，此類案件的投訴也少於10起。這說明，我校的針對性騷擾問題的政策和措施是行之有效的。」

埃克塞特大學：「我們針對性騷擾問題採取零容忍的政策。我們已經進一步優化了投訴步驟，為學生和教職工提供方便。」

愛丁堡大學：「我們很清楚地知道，有些情況下，會有個人希望提出正式的有關性騷擾問題的投訴。對此，我們表示鼓勵，學校也會為這些人群提供有效的投訴步驟。」

現在，絕大多數英國大學都已經專設人手幫助學生和教職員工應對校園性騷擾問題，在英的中國留學生們如果遇到類似問題，可以到學校官網上查詢有關服務。記住，面對校園性騷擾，只有站出來、零容忍，才是唯一解決問題的方法！迴避，無異於縱容。

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