做到這三點其實你也可以月薪3萬

1.職場中不要害怕被被人「壓榨」最近一段時間有幾個剛進職場的朋友跟我抱怨說：公司整天加班又不給加班費，公司今天某個領導又叫我做其他事情本來不是我做的，我該怎麼辦？每個月的工作任務那麼重工資有那麼低我該怎麼辦？等等，其實面對這些問題我是真的不想回答的，我想只要他們問問自己身邊的領導或者資深職員都能夠得到自己想要的答案。

作為新人進入職場你只有把你的價值最大化了那你才有趕超別人的機會，而現在在你看來的公司的各種「壓榨」又何嘗不是一種體現你價值的地方呢？你會做的讓你做是你的價值，你不會的讓你做，你學會了那也是你的價值。這樣無論如何你都不會有損失，為什麼不被去「壓榨」

2.不要讓舒服滅了你的雄心壯志，還記得你剛進職場的那種雄心壯志嗎？可是隨著時間的推移慢慢的你也變成了別人口中的「老油條」。一個人在一家公司或者一個職位呆的久了就容易讓自己過得舒服，覺得自己都已經這樣了沒必要再拼了。真的是這樣嗎？那你這樣的結果只有一個那就是被公司慢慢的拋棄，所以無論什麼時候自己都要對自己的工作保持著足夠的激情和認真度

3.做事不要太小孩，現在職場中有這麼一類人就是要上級哄著自己去做事才會去做事，上級不能對他們凶，一凶他們就會甩臉子並且告訴你你再凶我就不幹了。對於這類人他們就像還沒長大的孩子受了委屈就要會去找媽媽安慰一樣，承受不了一點壓力。只是這樣的人在職場上是永遠不受待見的，公司要的是能幹事的人，而不是找事的人。

職場中其實就像我們為人處事，人做好了工作也不會差到哪去。

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