職場：老油條欠賬10多萬有錢不還，小伙一招收回全部欠款

【職場導讀】在很多公司里，老闆和打工者的都是鬥智斗勇的，正所謂：你有張良計，我有過牆梯。

小林是一名創業者，開了一家機械電氣維修的門店，主要工作就是對公司的機械生產設備做維修。因為小林在這一行中已經做了多年，所以對生產設備很多故障都是手到擒來，藥到病除。

慢慢的，小林的名氣越來越大，有時有很多外地的老闆也會來請小林去他們公司做設備的維修，由於是創業初期，小林的工作時間一直都是保持在每天15個小時以上。

在這眾多的廠家裡，有一個廠家的老闆人品不是很好，有好幾次都是設備修好了，可就是不給維修的費用，總是今天推明天，明天推後天，就這樣一天一天的往後拖。

小林自從和這個廠家共事以來，前後加在一起的維修費用共有10多萬，可是小林卻一分錢也沒拿到手。

期初小林和這個公司的老闆要欠款，老闆也是真心實意的接待小林，可是次數一多，老闆的態度也就慢慢的發生了轉變，不僅不給錢，而且還時不時的玩「失蹤」。

這樣的情況差不多持續了半年時間，小林每次提到這件事，就是一肚子的氣。

後來小林的一個朋友給他想了這樣一個辦法、、、、、、。

當小林再次給這家公司維修機械設備的時候，小林偷偷的將其中的幾台設備的內部參數做了修改，並且設置了密碼，這樣即便其他的維修師傅也不能在對該設備的參數做調整。

一個月後，這家公司的設備再次出了故障，公司老闆打電話請小林去維修，小林提出兩個要求，一是將以前的欠款全部結清；二是本次的維修費用是五萬塊，而且是先給錢，少一分都不行。

這家公司的老闆一聽這樣的條件，直接把電話掛掉了。

可是兩天後這家公司的老闆再次給小林打了電話，而且非常痛快的將以前的欠款和本次的維修費用全部打到了小林的銀行卡里。

原來，這家公司的老闆這兩天找來了七八個維修師傅，但是最後都沒有排除故障，所以最後無奈之下，只好應允的小林的過分要求。

【結語】這真是應了那句話，惡人自有惡人磨。

你覺得呢？

我是職場阿童木，每天分享職場中創業、銷售、擇業經典案例，上午學下午用。

【本文由職場阿童木原創】

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