5名員工要求賠償1.9億元：加拿大最秘密的情報機構之一被起訴

加拿大安全情報局(Canadian Security Intelligence Service，簡稱CSIS)是加拿大公共安全部下屬的一個政府機構,也是加拿大最主要的情報機構，成立於1984年。現在，CSIS的5名員工起訴了它，要求獲得3500萬加元（約合人民幣1.9億元）的賠償。

這5名員工表示，CSIS的職場文化非常糟糕，帶有種族主義和其他偏見，他們在為CSIS工作的這些年裡遭到了職場霸凌。

CSIS是加拿大最秘密的組織之一，本周提交到了加拿大聯邦法院的起訴書顯示了內部人士對這個秘密組織的一些看法。

起訴書長達54頁，描繪了CSIS飽含敵意的工作環境——種族主義、性別歧視已成為了CSIS公認的文化和規範。

提起訴訟的五名員工在CSIS有多年的工作經驗。他們的律師約翰·菲利普斯（John Phillips）說，之前這些員工花了一年多的時間，試圖在CSIS內部解決問題。

菲利普斯律師表示：「他們都是CSIS的優秀員工。我們需要他們來應對國家安全問題，他們代表著一個非常重要、但人數很少的群體。對於加拿大人而言，無法留住這些人將會是一場災難。」

這些員工聲稱管理層有些人嘲笑、虐待和威脅員工，在這個擁有3300人的機構培養了一種糟糕的文化。而每當出現這樣的問題時，相關的管理層人員拒絕承認自己有過這種不當行為。

周五，CSIS的主管David Vigneault對這些指控作出了回應，聲稱該機構營造了一個健康的、尊重他人的工作場所，他們為此感到自豪。

「我想強調，作為一個組織，CSIS在任何情況下都不會容忍騷擾、歧視或霸凌，」他在一份聲明中說。「我們總是鼓勵員工向其主管或高級管理人員報告任何真實的、潛在的騷擾事件，不用擔心遭到報復。」

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