元培EDP總裁班秘不外宣的十三大招生訣竅

近年來，教育培訓機構如雨後春筍，呈現朝氣蓬勃發展之勢，不論是剛上道的新機構，還是已有資源的老機構，都無一不面臨著巨大招生壓力。隨著廣告的信譽度逐漸降低，費用越來越大，教育機構已經越來越摒棄這種傳統方式。那麼，在「互聯網+」時代，教育培訓機構有沒有更接地氣的招生方式？有著十年招生經驗的元培EDP總裁班為大家解析。

元培EDP總裁班作為EDP教育行業內有著十年經驗的「前輩」，除了在辦學過程中堅持站在學員角度甄選深度貼近市場需求、靈活性強、著眼點在於實際能力提升的課程外，招生辦公室更是在多年的招生實踐中結合目前的「互聯網+」趨勢總結出十三大招生訣竅，分享給為「招生難」所苦的廣大教育機構。

1、微信營銷：利用微信好友、轉發、微信群、朋友圈等功能發布項目信息進行招生。

2、會議營銷：通過社會資源（如商協會）組織論壇、沙龍等活動進行一對多招生。

3、網路營銷：利用官網、郵件、博客、微博、QQ、論壇、視頻等進行招生推廣。

4、社群營銷：通過微信、微博等，把興趣、行業、職業等相近的人群聚集進行招生。

5、渠道營銷：與政府有關部門、社團組織、集團公司等單位建立合作，實現招生目的。

6、網紅營銷：利用網紅效應，實現項目招生電商化、社群化、娛樂化。

7、整合營銷：通過整合互動傳播、活動營銷、時間營銷等優勢要素進行招生。

8、APP營銷：與眾多企業APP聯合，植入招生廣告，實現招生目的。

9、會員營銷：通過俱樂部等平台把招生項目與其他增值服務打包進行捆綁招生。

10、電話營銷：把數據採集、電話溝通、跟單服務等人員有機組合，開展招生工作。

11、跨界營銷：與同類客戶群體的不同行業建立異業聯盟，實現招生目的。

12、體驗營銷：通過試聽課和同學活動，促進目標客戶在體驗班級文化中實現成交。

13、口碑營銷：利用群體之間的傳播，讓更多人了解項目，達到招生推廣目的。

勤奮固然很重要，方法才是成功的基石。掌握這13種招生訣竅，結合教育機構本身的優勢找到合適的定位，才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。

延伸閱讀：元培EDP·總裁班是燕園人合、元培商學院、北大博雅EDP中心聯合百餘名清華、北大等MBA、EMBA及EDP授課專家共同研究開發的高端培訓項目；近十年來，始終如一地堅守EDP教育陣地，未來十年將力爭成為我國EDP教育第一品牌。

截止2016年10月，元培EDP旗下博雅領軍計劃·總裁班，已舉辦了逾100期班；博雅名媛計劃·後EMBA班，已舉辦了20餘期班；博雅EDP計劃·定製班，已舉辦了500餘期班。

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