轉行當月嫂 月收入2萬？靠譜嗎？

通過無憂精英網的調查數據顯示，單純追求高薪而跳槽或轉行的，很快又因為錢而後悔。選擇跳槽或轉行後悔的比例高達40%。

在一家外貿公司做會計的王小姐是85後，工作6年多，目前工資6000多。得知月嫂這個行業月薪有兩三萬，王小姐動心了! 一開始家裡不同意，覺得干月嫂伺候人沒面子，但是在王小姐一番利弊分析後也只能無話可說，「苦讀四年出來的大學生起薪也就三四千元，我做小白領掙6000多塊的工資已有三年，而月嫂是憑技術和服務掙錢，每個月的報酬可以達到2萬多，一個月收入是以往一季度的總和」。

轉眼王小姐轉行做月嫂已經有7個月了，通過採訪，王小姐告之小編月嫂看似高薪，其實所承受的壓力和高強度的勞動卻是一般人難以承受的，自己後悔了。

據王小姐爆料其實月嫂本不是24小時工作制，一般客戶與公司簽的合同上都會寫上「每天要保證月嫂最少休息6個小時，每月保證月嫂四天的休息時間。」但實際上，月嫂一旦入戶，睡眠就成了奢侈品。客戶不投訴就算不錯了，哪裡還敢提6小時睡覺的事。最缺覺的時候，自己一天休息不到2小時，不僅工作時長，看似瑣碎的工作其實非常磨人。一般來說，月嫂一個月需要工作26天，24小時都要保持工作狀態，因為幾乎每兩個小時就有規定操作，不僅要照顧孩子，還要護理產婦，為產婦製作月子餐，等於產婦和孩子的「吃喝拉撒」都要操心。王小姐抱怨，自從幹了這份工作簡直是心力憔悴，好懷念以往朝九晚五的會計工作，覺得很難再堅持下去了。

無憂精英網首席職業發展顧問趙爭女士認為，職場人轉行比普通跳槽的風險要大得多。如果不清楚自己的能力邊界和耐力邊界，沒有明確職業發展計劃，冒然轉換職業路徑，往往得不償失。像王小姐這樣只看到了轉行後的高收入，對於新的工作內容、工作強度和自己的承受能力沒有做好充分準備，轉行後很快難以為繼的案例並不鮮見。單純為了薪水轉行並沒有錯，但不在轉行、跳槽之前，對新工作內容和自己的能力做充分評估，是非常不可取的。

職場人在職業道路上遇到瓶頸很正常，建議多認識些獵頭和行業的資深人士。獵頭天天在幫人轉換職業機會，見多識廣，容易針對市場的機會給到個人針對性的意見和建議；而行業資深人士對於行業的前景和個人的職業發展有更廣的眼界和個人經驗。無憂精英網提供的與獵頭和同行遞名片的功能，可以幫助職場人與獵頭、同行之間多向溝通，同時，無憂精英網上的很多獵頭職位，也代表了行業對於人才需求的新方向，如果你被目前的工作困擾，不妨多交獵頭朋友、多看行業職位，立足於時代的前沿，才能致勝於人生的將來。

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