我不想三十歲就死在了職場

文/修行的貓

朋友小珊今年二十九歲了，從二十三歲步入職場至今，已經六年了，六年間換了三個單位，做了兩年多置業顧問，趕上了政策好，房價穩步增長的時間，賺了不少錢。

生寶寶後，辭職在家裡呆了一年的時間，又出去找工作，給自己了圈起了框框，不能繼續做銷售，不能加班，要朝九晚五，要雙休。想找管理崗的工作，幾乎是不可能的，畢竟自己沒有做過管理，來回篩選，符合條件的只有行政文員。

於是，小珊就在離家五公里左右的公司做起了行政，做了差不多三年時間，做得事情很簡單，但無數個小事情堆積在一起，也不輕鬆。

原本總經理說小珊好好做，有合適的機會就給她升職。

她想，這樣也好，做了總監後，時間可以稍微寬裕一些，騰出手做些能提升自己的工作。

可是說好的總監職位卻落空了，新招的李總監是在原來單位做了一年總監，總經理認為，李總監有更多的管理經驗，而且年輕，做事積極主動，充滿熱情，比小珊更適合這個職位。

於是，小珊又打起了辭職的念頭。

小珊跟我講，我每天工作忙忙碌碌，而且時間常被各種瑣事佔滿，感覺自己像一枚機器，真不知道這樣日復一日的工作下去，能有什麼提升？

無非就是年齡增長了，眼看就到了三十歲，九五後已經陸續進入職場了。

假如說來一個資歷比我深的人做上司，心裡還平衡一些。而李總監比我還年輕兩三歲，是一個沒結婚，姿色不錯的女生。

所以想想，心裡特別不平衡，憑什麼？憑什麼我工作了這麼多年，還要聽一個小女生的指揮。

小珊忿忿不平。

我聽著也憋屈，自己勤勤懇懇在一家公司做了三年，而且作為一個馬上進入三十歲的職場老人，憑什麼被一個外來的小姑娘搶了晉陞的機會。

要是我，我也立馬辭職走人。

可平靜下來之後，我腦海中浮現出一些情形。

比如，有一天晚上七八點，我還在辦公室加班趕稿子時，小珊打來電話約我去看電影，聽說我在加班，就一通數落，都幾點你還不下班，你們公司有沒有人性啊，天天加班（其實我也沒有天天加班），你也是，真笨，就不會找個借口提前溜走.......

我這邊還沒來得及張口，那邊兒已經巴拉巴拉說了一通。

恩，我想小珊在工作中表現的應該也不是她所說得那麼兢兢業業。

三十歲了，依然每天像陀螺一樣做一些重複的基礎工作，原本晉陞的那點希望也沒無情的磨滅了。我明白小珊心中的失落。

工作遇到了瓶頸，如果處理不當，職場生涯很可能就死在了三十歲。

畢竟公司每一年都要進入新鮮的血液，有大批剛畢業的大學生爭著去做。

自己不甘心也不願意再繼續做基礎工作，卻沒有能力去承受更高級的工作，那麼，是要辭職呢？還是繼續上班？

這個問題像是一個無解的分時方程。我給不了小珊答案。

人生有無限的可能，把握現在，全力以赴

我承認，在職場中，我是一個失敗的人。

畢業六年，工作五年時間，基本也是在做基礎工作，剛工作時，為自己能夠在一個好的公司大平台工作沾沾自喜過。

記得有前輩告訴我，選擇比努力更重要，所以選擇一個好的平台非常重要。我奉為真理。

於是大段時間沉浸在大公司的繁瑣流程中，我發現房地產開發行業，有一項巨牛逼的工作，叫作走流程與談合作。

我沒時間好好的去寫一篇軟文，因為我是甲方啊，有廣告公司的文案去寫就好了，我得做更重要的事情，比如走流程。

我沒時間靜下心來去做一個方案，因為我是甲方啊，有代理公司的策划去寫方案就好了，我得做更重要的事情，比如談合作。

通常經過幾年走流程和談合作及統籌經驗後，職位都會有一定的提升。

其實最關鍵的原因是我自己心態浮躁，不願吃苦，不願付出，於是提升的比較慢。

也曾有幾次有更好的機會擺在我面前，我不知道如何選擇時，於是就選擇更安穩不費心看上去「性價比」較高的工作。

因為我根本就沒有清晰的職業規劃，原本以為自己做幾年地產策劃，隨著經驗與年紀的增長，職業含金量也會增加，然而並沒有，我既沒有設計師，插畫師，景觀規劃師，程序員，文案，等有一技之長，也沒有本職工作的核心競爭力。

而又經過了生寶寶，換了一個城市生活，辭職大半年的時間，去年下半年至今年上半年應該算是我的一個間隔年。

有了寶寶之後，很多事情是始料未及的。

比如之前總跟閨蜜討論，以後還是不要跟公公婆婆生活在一起，婆媳關係不好相處的，生了寶寶之後，想著婆婆能幫著一起帶寶寶，自己可以回來工作。

然而並不是這樣的，各種原因我今年回不去鄭州了，我就跟著老公在洛陽。婆婆在老家做小學老師，還沒退休，她是獨女，還有個九十多歲的母親要照顧。

所以也走不開。我媽也有自己的事情要忙。

老公天天忙生意，於是我只能自己帶孩子了。

前段時間日子過得很平靜，我幾乎沒有社交圈，忙忙家務，帶帶兒子，兒子很皮，各種折騰。我只能每天下午帶他在社區里逛逛時，跟其他寶媽一起聊一會兒。

而且我根本就沒有時間去寫文章，讀書也是，剛翻看書，寶寶就嗷嗷大哭，放下書，抱起他哄著哄著大半天就過去了，該給自己做飯了，還得趁他睡覺，快速得解決自己的用餐。

還好兒子這麼可愛，否則我都要得抑鬱症了。

當然如果請個保姆帶寶寶，我就解脫了。但把兒子交給一個保姆帶，我根本不放心。

兒子半歲之後，婆婆退休了，我婆婆來帶寶寶，外婆一天也離不開人，可是她說什麼也不願意離開老家，於是給外婆請了個保姆，照顧她的起居。離得不遠，婆婆每周都回去。

是的，快三十歲了，我又一次找工作又一次開始工作。

高不成低不就。三線城市機會原本就很少，對外招聘的更少。而寶寶還小，母乳期，也離不開我。

但我害怕閑得時間久了就連文字都寫不出來了。

重新回歸職場後，每天忙忙碌碌的，多數時間也是在重複一些工作，不停的敲鍵盤，結束一天工作後，指尖麻木。但每天都有一些產出，也是一種進步吧。

作家趙曉璃說，凡是在一個領域能夠作出成績或者取得一定成功的人，都有一個共同特徵，那就是他們在自己熟悉且擅長的領域，至少精耕細作了十年以上，而那些經常跳槽，無法在一個方向深入積累下去的人，往往一直遊走在職場的邊緣，遲遲找不到方向。

還有一年時間就三十歲了，我不想自己的職場生涯死在了三十歲。

我不能像個陀螺一樣，原地打轉。

要對自己的工作和生活進行規劃，要保持空杯心態，要對新生事物保持敏感，要不停的學習，努力打造屬於自己的核心競爭力。

不管在哪個平台，提升自己的能力最重要。不要把平台當成了自己的能力，更不要把資歷和閱歷當成了自己的能力。

「三十而立，」三十歲要不斷的突破自己接受新的挑戰，不能再懶惰與懈怠。

我相信，人生有無限的可能，把握現在，全力以赴。

生活著，就有希望。希望重新認識自己，跳出舒適圈後，我和小珊的未來都可以好起來。

【作者簡介】

修行的貓：簡書籤約作者，微博讀書推薦作者。

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