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我是來面試的,不是來當免費勞動力的!

我是一名軟體工程師,三年工作經驗,最近離職了,處於找工作狀態。一周面試了三家公司,感覺他們都不是誠心招人,反而像是找免費勞動力來幫助他們解決工作的實際問題。

第一家公司通知我去面試,到公司後,前台拿給我一張卷子,反覆強調做最後一題。我一看最後的題目,是實際項目問題,寫答案要3-4個小時,就問能不能現場面試,跟面試官口述關鍵點。前台果斷拒絕,說不能面試,通過筆試後方可安排面試。我聽後,感覺怪怪的,就走了,騎著共享單車回家了。

第二家公司在網上給出的薪資很高,1萬5一個月, 接到面試通知後,我屁顛屁顛地趕去面試,非常興奮。同去的共有8個哥們,一人一張卷子,我偷瞄了一下前排哥們的卷子,這一看,看出門道了。立即讓所有哥們過來,把卷子按順序排好。如果我們按要求寫好程序後,竟然就是一個完整的開發項目。我們立馬懷疑公司的動機,一致要求直接面試,我們現場口頭作答,簡要羅列關鍵點。但公司拒絕我們的要求,將我們送了出來。

第三家公司更過分,直接把公司正在開發的項目中遇到的難題拋給我,問我要解決方法。我想了一下,回答了幾個要點。然後就沒有然後了,公司繼續在招人。

我想說,其實現在好多公司都是掛羊頭賣狗肉,甚至設置了一些圈套,為的是免費地從我們口中套出有用的信息,幫助企業解決實際問題。殊不知這樣的行為無形中讓企業誠信皆失,我們還如何相信你們呢?


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