找工作時，你會看重有沒有五險一金嗎？

上周話題：

你的公司都讓你干過哪些不合理的事？

上周有7位小夥伴入圍了我們的精選評論，感謝大家的參與！

讓我們一起來看一下大家的那些奇葩工作經歷吧！

@思考萬磁王：老闆讓全公司的人去幫他搬家，還讓我幫他收拾衣櫃，看著老闆的內衣我巨尷尬好嗎？！

@energy：老闆每次斗圖都問我要表情包，完了還嫌我的表情包不給力鬥不過人家，我還能說什麼……

@說話不聽話：領導在辦公室里養了只鸚鵡，每天讓我負責給它餵食，打掃籠子，鸚鵡有時候還叨我，簡直要哭出聲音……

@人外沒人：天天陪客戶吃飯，我都夠夠的了！

@Jinnie：有人離職，然後又不招人，我一個人做五個人的工作，每天都在加班，不說了，我已經辭職了。

@夜空中最亮的星：幫老闆整理家譜……

@欣欣向你：老闆去見網友，怕被騙，讓我陪她一起去……

本周話題：

找工作時，你會看重有沒有五險一金嗎？

「好的，我們覺得您非常適合這個職位，決定錄用您，請問您還有什麼問題嗎？」

「那個……你們單位有五險一金嗎？」

「暫時沒有的。」

「哦，那我不去了。」

上面的對話，大概是現在求職面試非常容易遇到的狀況了，必須有五險一金，已經成為了大家找工作的一個硬性指標。

可是還有一些人認為，客觀的條件並不重要，只要工作有上升空間，自己感興趣，或是工資給的足夠，有沒有五險一金並不重要。

那麼，找工作時有沒有五險一金到底重要嗎？你怎麼看？

小妮

重要，但也不是最重要的，如果這份工作真的非常適合我，可以接受沒有五險一金。

E醬

作為資深95後，我想說找工作最重要就是興趣，別的條件都可以遷就。

E姐

作為過來人，我想說五險一金真的很重要，年輕時候可能體會不到，到老了沒有收入來源真的很可怕，所以找工作必須要找交五險一金的！

E總

五險一金是給員工最基本的保障，身為一個好老闆，這一點是必須要做到的。

你現在的工作有五險一金嗎？

你覺得有沒有五險一金重要嗎？

在求職過程中，這是一個首要條件嗎？

50條精選評論在等你哦~

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精彩評論將會在下期互動話題中精選上牆哦~

快來參與讓我們為你打Call！

ヾ(???ゞ)

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