北京首批政府專職消防員入列：年薪十萬，聘用制管理

8月4日，北京市公安局消防局舉行首批政府專職消防員集中培訓結業典禮，全體參訓政府專職消防員出色完成了軍事隊列素質、體技能、滅火救援能力等10個科目的演練。自此，首批682名政府專職消防員正式加入首都消防的隊伍，他們將被分配到各消防中隊參與日常備勤。

今年4月，經北京市政府批准，北京市公安局消防局面向全國退伍消防老兵以及北京戶籍青年發出招聘公告，公開向社會招聘一線執勤崗位政府專職消防員，主要擔負基層公安消防中隊滅火和搶險救援任務。經過報名、初審、複審、面試、體檢、政審以及體能和心理測試，首批招收了近700名政府專職消防員。

7月份，北京消防對首批政府專職消防員進行了為期一個月的集中培訓。為打造軍政素質好、業務本領強、戰鬥作風硬的政府專職消防隊伍，在集訓過程中，因人施訓，確保訓練科學化。針對參訓隊員年齡和身體差異，集訓重點突出消防體技能基本功訓練，每天開展俯卧撐、仰卧起坐、中長跑、負重登樓等訓練。結合常見災害事故處置特點，有針對性地開展原地著裝、佩戴空呼、水帶連接、跨越障礙、結繩救人、現場急救以及消防車輛器材裝備熟悉操作訓練；圍繞適應黑暗環境、高溫條件下行走、濃煙環境下開展偵查、搜索被困人員等內容，開展煙熱模擬實戰訓練。

政府專職消防員在進行訓練（資料圖）

同時，集訓大隊把消防員基本內務建設、隊列素養融入日常生活和訓練全過程，邀請武警內衛官兵，創新打造「隊列示範班」，建立量化考評、內務標兵和隊列會操評比制度，形成了全方位正規化、精細化管理模式。還依託消防教育訓練基地防災館，開展了消防歷史沿革、消防業務理論等教學內容。

經過一個月的全封閉、軍事化崗前集中培訓，使首批招聘到的政府專職消防員初步實現了由社會青年向合格專職消防員的轉變，軍事隊列素養、體技能素質、滅火救援能力都得到了顯著提升。

據了解，政府專職消防員為合同用工，實行聘用制管理，初次聘用合同期限為三年，之後本著雙向選擇的原則進行續約，合同期內由北京消防局統一分配至全市基層公安消防中隊工作，與公安現役消防官兵混編執勤，一同執行滅火救援任務。政府專職消防員實行工作4天休息2天的工休制度，工作時24小時駐勤，初入職稅前年薪10萬元。

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