價值萬元的《金字塔原理》課程和書籍，提升思維邏輯，一張手賬免費教給大家

我是一名諮詢培訓師，所以在教師節的今天，我將用手賬免費給大家介紹一門課程和圖書，這門課市面上的價值是萬塊一天，由麥肯錫公司首創。

今天的手賬會給大家介紹這本書和這門課的所有核心觀點。

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金字塔原理，由原麥肯錫國際管理諮詢公司的管理顧問芭芭拉提出，目前書籍使用版本為2010年的。

芭芭拉提出，有組織的思想結構，必定是一個金字塔結構。

思想之間的聯繫可以是縱向的，也可以是橫向的，即多個思想共同組織成一個邏輯推斷式，組合在一起。

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金字塔原理的四大指導原則是：

（1）結論先行

（2）上下統合

（3）歸類分組

（4）邏輯遞進

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金字塔原理的內容構建方式：

（1）自上而下：三個基本提問方式是why、how、how do you know?

（2）自下而上：列出所有想要表達的想法、歸納、得出結論、倒推出序言。

（3）歸納：如何進行—為什麼，直接回答讀者的主要疑問，思路清楚。

（4）演繹：為什麼—如何進行。

（5）注意邏輯次序。

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金字塔原理的帝王結構OMC，分為三大部分：

（1）OPEN，開場白：介紹任務和情況，衝突，為何重要？何人在意？

（2）M1：Clarify 澄清主題焦點。

M2：Developing Message 支持論點的信息，主要用信息和數據。

（3）CLOSE：結束部分包括兩方面，一是總結，二是後續行動。

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上面介紹了金字塔原理的主要一些觀點和工具方法以後，最後隆重推出的就是金字塔原理的五個修鍊層次。

第五層：建構金字塔原理的縱向及橫向邏輯遞進

第四層：書面表達帝王結構

第三層：金字塔原理的主結構，子結構和四原則

第二層：金字塔思維：左腦邏輯思考的三個關鍵思維功能

第一層：將信息表達結構化：MECE原則

思維邏輯關係組織的結果，必定是金字塔結構。

金字塔表達保證邏輯清晰。

掌握了金字塔原理表達，你的溝通將再上一個台階，職場和生活將越來越美滿。

最後，在這一特別的日子，祝所有老師「教師節快樂」！

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