京東24小時不回郵件就開除？網友回應：太狠了！

劉強東的京東，曾經備受質疑，一方面自營、自建物流的形式不被大家認可，另一方面就是十幾萬人的公司如何管理。但是，京東硬是將十幾萬人管理得有條不紊，這十幾萬人還都成為了來之能戰、戰之能勝的鐵軍，要曉得這十幾萬人可是上觸及到高技術人才，下觸及到配送員、倉儲人員！最近，京東內部發布了《京東人事與組織效率鐵律十四條》。

其中一條的內容是：

所有管理者對於任何工作請示及需要批複的郵件24小時內必須回復。坊間傳聞劉強東曾經說「即使出國，也要下了飛機就回復，超過24小時不回郵件的高管，公司立刻開除！」為此，引起了吃瓜群眾的一片嘩然！

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對此劉強東昨天下午進行了回應，他表示：「24小時不回郵件立即開除有點誇張，會口頭警告，多次做不到只能棄用！這個「京東人事與組織鐵律十四條」確實是多年管理積累下來的經驗。

看來所謂「鐵律」也是有人情味的嘛，各位不要把京東想的太嚴格，在人事管理與任用方面，企業家自有一套考量。

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