實習生怎樣快速轉正，這些意見簡直不能再有用

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如何爭取到屬於自己的轉正機會是許多實習生密切關心的。

當大學生們獲得了難得的實習機會後，就是好好工作，然後順利轉正，對於很多實習生而言，轉正是一個十分關鍵的東西。如何爭取到屬於自己的轉正機會是許多實習生密切關心的。

那麼，作為一名實習生，我們應該怎麼樣做才能順利轉正呢？

抗壓能力

抗壓能力是現在企業非常看重的一個方面，面試的時候HR通常會問你：「在之前的學習、生活和工作中遇到過什麼樣的挫折？你是如何處理的？」當然在面試或許很好回答，不過在實習當中可就完全不一樣了，你所有的表現都在領導的注視之中，必須隨時化解自己的壓力。

初入職場真的會壓力山大，陌生的環境、生疏的工作能力、職場人際關係都讓人發愁，而且很多時候，領導和前輩未必能理解你的心情，你的壓力可能會被無情地視為「矯情」。但是無論如何，你都要學會去疏導自己，公司看重的是結果，你的任何情緒都不應該影響工作。

總結能力

在繁忙的工作當中，保持定期總結的習慣，是實習中非常加分的一項。無論在哪個職場環境，你都可以發現，往往業內大咖都具有同樣一個特質——善於總結。

有時候我們每天在重複相同的工作，雖說確實是熟能生巧，但是少了總結分析這一項，我們很難再上一個台階。如果你能在進行完一天瑣碎冗雜的工作之後，保持良好的習慣，每天做一下日結，「今天工作中遇到了什麼問題？我是如何解決的？這樣解決問題有效果嗎？下一次遇到同樣的問題我應該怎麼做？……」這樣不但能給領導留下非常好的印象，還能快速地提升自己。

溝通能力

職場從來都是團隊作戰，沒有人能單槍匹馬地獲得成功。一個融洽的工作環境少不了正確的職場溝通之道。尤其是新人剛入職場時，有很多需要和上級、前輩們溝通的地方，這是一個同時考驗智商和情商的過程。

主動性強

在實習期間，上司給你布置任務時一般都會留出一段緩衝時間，也就是說你完全可以提前完成任務，這個時候一定要及時反饋，並請求新的任務。還有不要總是等著上級問你問題，應該常常向上司提出問題，在你收到一個新的工作任務時，應該提前想一下自己可能會遇到什麼樣的問題，提前詢問解決方案。完成任務只是基礎，超出預期才讓人印象深刻！

興趣與熱情

「興趣」並不等於「狂熱」，不需要你投入全部的時間去做這件事，但是你要保持起碼的好奇心和期待感。

有的人說相比技能，興趣好像不是那麼重要，其實並不然。興趣是最好的老師，它會自然而然地讓你留意這個行業的諮詢，去自學行業相關的技能，去看行業書籍，職業技能自然會得到提升，這和被逼迫做自己不喜歡的工作的人會形成鮮明的對比。興趣直接牽動著我們前面提到的「主動性」和「抗壓能力」，是順利轉正必不可少的一個因素。

轉正真的不容易，如何在有限的實習時間裡獲得轉正的機會，需要每位實習生付出許多努力。除了努力，還有用心對待工作。

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