奇葩應聘經歷大盤點：面試官如何實力逼瘋求職者？
最近在貼吧里看到一個這樣的帖子
「說說你遇到過哪些奇葩的面試經歷？」
收集整理了一些精彩評論
如有雷同，說明你們可能遇到同一個面試官
以下部分案例對廣大HR從業者亦有「反面教材」意義
1
面完試之後跟我來一句 ：「其實這個崗位不招人了，如果你有興趣可以了解一下我們這邊的銷售崗位。」
2
前面完成了標配的自我介紹後到了緊張的談薪環節，
hr：「對薪資有什麼要求啊？」
我默默報上了一個行業的市場價格。
hr：「看你這體型，也該減一減了。平時少吃點，薪資降2K沒問題吧？」
我：「..........？？！」
當時慫了一波，後來越想越不對勁。
3
面試的時候面了兩個總監。
總監A：你結婚了嗎？
我：您放心吧我五年內沒有結婚和生孩子計劃。
總監A：我不是這意思，你要抓緊啊，我們公司有好多大齡單身小姑娘
我：……
然後和第二個聊了5分鐘：
總監B：你結婚了嗎？
我：還沒
總監B：有男朋友嗎？
我：也沒
總監B：有什麼要求？
我：沒有
總監B：沒要求就是最高的要求。你要記住，女人找老公最重要的是人得實誠，其他都是虛的。
我：？？？
最後拿了offer進了坑……
4
你們都說面試官，我來說說面試者。
在一家地產公司群面，無領導小組討論，輪到一個面試者發言，氣勢昂然地直接來了一句：
「5號玩家開始發言,，全場唯一預言家……」
瞬間，眾人皆靜，技驚四座…
5
有一同事在大公司呆久了有點膩，就偷偷找了個初創公司試試水面試下。
初創公司的面試官和他一開始在聊技術，興趣相投越聊越high，從14點聊到天黑。要下班啦，索性就一起吃了個飯，喝點小酒。
借著酒勁這位面試官開始吐槽，創業怎麼怎麼辛苦，這些年來當爹又當媽，投資人各種壓迫，老闆各種不靠譜，工資延期，頭髮都白了一行，還給逼出輕度抑鬱症，早就干不下去啦。
我這同事想，這初創公司也太坑爹了肯定不能去，另外這面試官也怪可憐的……
這面試官一個月後就入職了。
6
面了一家APP公司的行政，當時HR讓我策劃一次團建，
我給了個標準到不行的回答：先聽同事的意見，畢竟是大家的活動，再選幾個合適的地方，最後找老總批准。
HR：如果有個地方大家都很滿意，但只有一個同事不想去怎麼辦？
我：我會和他溝通，問清他的需求再進一步協商。
HR：如果協商不了呢？
我：大家都喜歡而且老闆也批了，希望他能夠聽從公司安排，畢竟這是團隊活動。
HR：他就是不聽你的，不去這個地方呢？
我：如果實在不想去，也可以自主選擇不去，我們不可能讓每一個人都滿意。
HR：他就是不去這個地方，又一定要參加團建呢？
我：……
7
在面試官面前準備開始做自我介紹，還沒開口然後突然電腦空調啥的燈都滅了，原來停電了。
等了十來分鐘恢複電力了然後跟我說：你回去吧，我們這個崗位不招人了。我說不可能啊你剛還讓我自我介紹。
他說那我就照直說吧，不是我沒給你機會，你還沒開始介紹就給停電打斷了，我們不招運氣不好的人。
以上內容僅供娛樂
8
有些極品面試官可能想逼不死你也能笑死你
然後繼承你的螞蟻花唄
如果遇到變態面試的是你
想求個《極品面試生存指南》？
遇到奇葩的面試官只能自求多福了嗎？
其實話也不是這麼說，
不怕面試官太奇葩，
就怕面試者套路太深。
給大家看看一位機智的求職者：
來自某公司hr小姐姐的爆料
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