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這5件事是導致職場失敗的根源,不長記性接著在底層打雜,有你嗎?

很多人在職場上混了很多年,最後敗的一塌糊塗,在總結原因的時候,往往找一些客觀的或者沒能觸及心靈的原因,在小編看來,下面這五件事才是導致職場失敗的根源,如果你不長記性,就會接著再底層打雜,對照一下,看看自己有幾條?

【1】被人出賣了無數次之後仍然天天談義氣之珍貴——很多人把義氣天天掛在嘴上,卻經常的被同事或者是領導出賣。自己如實的把自己的心裡話告訴了身邊的人,告訴了自己的領導,結果自己的底細別人是一清二處,而別人的想法自己是糊裡糊塗,在被別人打壓的時候,還在無數次的談義氣,談書情義的珍貴。小編不主張人人都自私,但是在職場上,你想講義氣,一定要找可以讓你講義氣的人,但實在是太難找了。

【2】陪異性領導出差,被人當槍使,還在那裡炫耀領導對你的重視——也有很多人,因為一些很小的事情被人當槍使,比如陪異性領導出差,不要覺得這是一個很小的事情,實際上很可能是別人給你挖的坑。有些人不知道是坑,還在那裡顯擺,領導多重視自己,在大家面前炫耀個沒完沒了。太多的人敗在了這件事情上,因為這是你職場上可以是污點,也可以造勢的點。

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【3】明明是自己努力不夠,卻天天怨天怨地——不管幹什麼事情,自己的努力從某種程度上決定著最後的結果,而很多人明明是自己努力不夠,卻天天都在怨天怨地,結果怨了一年又一年,自己沒有成長,能力沒有提升,當然職位仍然是原地不動,還。在那個打雜的崗位上苦熬著。

【4】把所有的希望寄託於領導,結果在利用完你之後領導把你無情的拋棄——把自己的成長和提升全部寄託於自己的領導,結果領導在利用完你之後,無情的把你拋棄了,這是現實中天天都在發生著的悲劇,這個時候還在死心塌地的跟著已經拋棄你的領導,要知道領導表面上對你嘻嘻哈哈,非常的熱情是人家的習慣,對誰都那樣,無非你還有一點點被利用的價值而已,別無其他,如果有其他,也是你自己想多了,領導腦子裡想的非常之簡單。

【5】工作了多年,卻發現自己除了工作之外啥都不會——很多人除了工作就是工作,根本沒有生活,更不懂得處理人際關係,工作了很多年,發現自己除了會幹工作之外,啥都不會。而且所乾的工作很單調乏味,只會做一個崗位上的工作,你說你不失敗誰失敗?


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