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一個新媒體運營者的尷尬

17

星期三

2018年1月

走出公司,裹緊外套,朝著地鐵站走去,渾身都瀰漫著壓抑,腦子裡想的是剛才的年終彙報,渾渾噩噩地坐上了地鐵。一反往常,沒有掏出打開《國家寶藏》,靜靜地看著有些空曠的車廂。

腦子裡湧現了很多想法,不知道自己到底要想清楚什麼,但覺得應該要想。

我,一個學新聞的,自從畢業後沒在傳媒公司待過,輾轉各個類型的公司,做的都是企宣的活兒。他們看中的是我是學新聞的,語言功底應該還好,錄取邏輯就是,我應該懂得媒體傳播。沒錯,我的優勢就是,我是學新聞的,我學過傳播。

這樣,我們愉快的達成合作。然後,我進入一個100人左右的公司,做新媒體運營的就我一個人。微信微博新聞稿,策劃運營做活動,一個人。然後,開始了一個新媒體運營者的尷尬日常。

1

Boss:今天,寫一篇這個項目的文章

Me:有圖片……沒介紹……編吧

Boss:寫得太淺

Me:……改

Boss:公司沒突出

Me:……加

Boss:公司調性很高,不需要自誇,也不能謙虛

Me:……嗯

Boss:不夠有趣……

Me:……

Boss:語言太風趣,不能凸顯品質

Me:……

Boss:品質有了,傳播度不夠

Me:項目沒參與,沒有素材,不知道專業的部分

Boss:不用了解專業部分,描述一下就行

Me:好

Boss:我們要站在一定高度寫,寫的不深,這樣會有人轉發嗎?

Me:……

2

Boss:我們的粉絲增長太慢

Me:可以做活動

Boss:好啊

Me:有預算嗎?

Boss:沒有

Me:那就做一些好的內容,刺激傳播

Boss:好啊

Me:我們可以剪一些創意視頻或者創意漫畫

Boss:沒有人有時間做

Me:那我去採訪一些專業的人,寫一篇專業文章

Boss:他們沒時間

Me:……

Boss:你做個活動策劃給我

Me:好

Boss:這個沒有吸引點……

Me:內容或者獎品有趣的話,可以吸引……

Boss:獎品還沒有,做內容吧

Me:原創有趣的比較能吸引

Boss:我們沒時間,沒人

Me:那我們用其他的有趣的創意

Boss:不符合我們公司的調性,不能為其他公司做廣告

Me:……

Boss:再想想,做個有效果的活動……

Me:……

3

Boss:我們的新聞稿沒什麼太大效果啊

Me:選一些好的投放平台,現在的那些都沒什麼人會看

Boss:沒有那麼多預算……

Me:可以集中發一個平台,價錢差不多

Boss:我們要提高公司曝光量

Me:哦

Boss:我們的新聞稿沒什麼太大效果啊

Me:……

突然,有一種深深的無力感。什麼都沒有,就要出優質內容;什麼錢都不願意花,就想要傳播效果。這樣的新媒體運營,真的很尷尬。我現在深陷其中,迷茫無助。

現在的我,像是一隻被溫水煮的青蛙,在慢慢走向末路。突然不敢想,明年的我也許還在這樣的工作著,沒了牢騷,沒了興趣。

或者,我該逃離。去真正的傳媒公司,去接觸新媒體運營。但是,這樣的公司壓力大,薪資低,而我可能要從頭開始。而我似乎沒有那麼大的勇氣去闖蕩。也許,你會嘲笑我,「既然不敢,就不要怨天尤人」。

是啊,我不敢!不敢脫離現在的溫床,不敢面對自己,不敢走出如今的生活。從承載新聞理想到加入新媒體運營行列,我已經忘卻了路該如何走。沒有時間想明白,因為,想明白,太殘酷。

我的尷尬,也許是我自己造成的;但新媒體運營的尷尬,真的只有我嗎?

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