你會愛上什麼樣的人？這套性格測試，比星座更准
多巴胺水平高的人往往更具冒險精神。圖片來源：THOMAS PITILLI
作者 Elizabeth Bernstein
為什麼我們會愛上某個人，而不是其他人？
自古以來，這個問題令無數哲學家、心理學家和詩人輾轉反側而不得其解。各式理論——包括親密度、信息素(pheromones)刺激、機緣巧合等理論層出不窮，但都不足以揭開這個古老的愛情謎團。我們可能身處這樣一個房間：放眼望去，房間里都是魅力非凡、可供挑選的陌生人——並且都對愛情滿懷憧憬——但是讓你一眼傾心的，卻偏偏只有那麼一個。
為何弱水三千，只取一瓢飲？十年前，生物人類學家海倫?費雪(Helen Fisher)開始著手回答這個問題。費雪博士對處於多個愛情階段的人進行了大腦掃描，希望從神經學的角度尋找線索。這一研究讓她聲名鵲起。
最終，費雪博士發現了其中的奧秘——並且她在研究過程中開發了一項內容全面的個性測試。與許多其他測試不同，這項測試是以大腦科學而非心理學為基礎。《費雪性格量表》(Fisher Temperament Inventory)對受基因、荷爾蒙和神經遞質影響的個人性格進行評估，可以幫助人們了解自己，並參透自己偏愛特定人群（無論是愛人還是朋友或同事）的原因所在。（結果發現，部分人格容易被與自己性格相反的人吸引，而其他類型則對與自己性格類似的人情有獨鍾。）當你了解了愛人或同事的性格類型，就能明白如何做才能讓他們樂於溝通，並且欣然接受你心目中的最佳行事方法。這個量表覆蓋範圍十分全面，目前部分企業正使用其中的一個版本加強對員工的了解和激勵。
為了開發這項測試，費雪博士花了兩年時間查閱醫學和學術文獻，尋找與生物系統相關的性格特徵。最終，她歸納出四個各具特點的系統，包括多巴胺、血清胺、睾酮和雌激素系統。多巴胺和血清胺都屬於神經遞質，控制我們 「是去是留」的傾向程度，從而決定我們在探索未知風險時的舒適水平或者我們是否更願意選擇熟悉的環境。睾酮和雌激素是兩種激素，決定我們的大腦表現出男性或女性特徵的程度。
我們都擁有這四個系統——不管是人類，還是猴子、蜥蜴或鳥。但是每個系統在不同個體身上體現的活躍度卻全然不同。一部分人的性格由一個，或者更多的情況下是兩個系統所主導。另一部分人則更為均衡。一切因人而異。「這是一種了解性格的新途徑，」目前在印第安納州伯明頓印第安納大學金賽研究所(Kinsey Institute)擔任高級研究員的費雪博士稱。費雪博士已經出版數本著作，包括《解剖愛情》(The Anatomy of Love)、《不要一概而論》(You are not putting people in buckets)等。
四種類型均伴隨著一些獨有的特徵：高多巴胺型人格往往富有冒險精神、充滿好奇心、無拘無束、滿懷熱情並且非常獨立。他們精力旺盛，喜歡承擔風險，思想靈活而開放。血清胺型人格合群、傳統、冷靜自製、謹小慎微、注重細節。他們喜歡制定計劃、遵從一定的體系。睾酮型人格直接果斷、強勢堅決、自制力強、爭強好勝、邏輯嚴密。他們的空間能力強，擅長基於規則的系統，如數學或音樂。雌激素型人格直覺力強、善於自省、充滿想像力、感性、信任他人。他們的情商較高。
血清胺型人格往往冷靜謹慎、自制力強——並且喜歡制定計劃。
圖片來源：THOMAS PITILLI
區分了這四大類型的人格之後，費雪博士創建了一份由56個問題組成的調查問卷，以評估每個人表現出來的相關性格特徵。她從2006年起與婚戀網站Chemistry.com 攜手，開展這項調查。（費雪博士是Chemistry.com網站母公司Match Group的顧問。）截至目前，已有逾1,400萬人接受了調查，Chemistry.com利用調查結果改善其單身人士配對演算法。費雪博士對六個國家逾10萬人的調查結果進行了分析。她發現，如預期一樣，男性的睾酮分值往往更高，而女性的雌激素分值更高；但是，兩性的多巴胺分值和血清胺分值並無明顯差異。
關於這四種不同類型的人更容易為誰傾心，費雪博士同樣有所發現。多巴胺和血清胺分值高的人往往被和自己類似的人所吸引。睾酮和雌激素分值高的人則喜歡和自己相反的類型。
雌激素型人格往往表現出直覺力強、勤於自省以及善於把握整體等特徵。
圖片來源：THOMAS PITILLI
為證明問卷對大腦系統進行了準確的評估，費雪博士在調查結束後對36名調查對象進行了一系列腦部掃描；結果於2013年11月在《PLOS One》期刊上發表。她發現，多巴胺分值高的調查對象，其多巴胺分泌旺盛的某條大腦通路活躍度明顯更高，而這一區域恰好與好奇心、創造力和精力密切相關。血清胺分值高的人，其與社交規範遵循度相關的一小塊大腦區域更為活躍。睾酮得分高的人負責管理視覺和分析功能的大腦區域活躍度更高。而雌激素得分高的人與同理心和想像力相關的大腦區域呈現出更為活躍的跡象。
目前，費雪博士通過她的性格量表為婚姻治療師、大學和企業提供建議，幫助人們提升關係融洽度。企業可以通過她和一位同事共同創建的公司NeuroColor購買新推出的第二代問卷。與Chemistry.com的版本不同，新問卷共設有50個問題，更關注職場行為和關係。參加新問卷調查的費用為300美元，調查結束後可以收到一份長達22頁的性格報告，報告上會列出調查對象的各項得分，並根據其性格就如何與這一類人溝通以及這一類人如何與其他類型有效互動提出建議。
睾酮型人格直截了當、堅決強勢、意志堅定。圖片來源：THOMAS PITILLI
我接受了NeuroColor的問卷調查，發現結果准得驚人。測試結果顯示我的多巴胺和雌激素得分值很高，是一個感性、直覺力強、熱衷社交的冒險家，並就我如何才能更有效地與其他人格類型進行溝通，以及他們如何才能最有效地與我溝通提出了建議。此外，測試結果還列出了可能讓我在職場倍感壓力的幾種常見原因，並提出了幾項減壓的方案。（測試報告中我最喜歡的一句話出現在建議他人應該如何與我互動的部分：聽她把話說完——即便她的想法乍聽上去有些瘋狂或特立獨行）。
關於人們可以從費雪性格量表中獲取的人際關係處理建議，費雪博士用一句話進行了總結，並表示這相對於一般的「黃金法則」有所調整。費雪博士並沒有建議人們「己所不欲，勿施於人」，而是提倡「人所不欲，勿施於人」。
? 你屬於哪種性格類型？
《費雪性格量表》總結出四種與性格相關的大腦系統。一般而言，我們每個人都是這四種類型的結合體（而非像其他類型的性格測試一樣，把人歸類到一個個獨立的方框里）。但是很多人的主導類型只有一兩種：
多巴胺型或血清胺型，睾酮型或雌激素型。
多巴胺型 -
多巴胺型人格往往好奇心強、無拘無束、精力旺盛、滿懷熱情、衝動不安定、思想靈活。他們是天生的探索家和冒險家（無論是在私下還是在職場）。他們點子很多，不能容忍無趣的人。
多巴胺型人格易受和自己相似之人吸引。
多巴胺型人格易受和自己相似之人吸引。
血清胺型 -
血清胺型人格熱衷社交、渴望歸屬感。他們的價值觀非常傳統、並不熱衷於探索。他們是建造者和守護者。他們冷靜謹慎而有節制，喜歡制定計劃、懂得堅持、注重細節、講究體系、忠實可靠，是腳踏實地的思想家。相比有趣或令人興奮的人，他們更喜歡忠誠的人。
血清胺型人格同樣喜歡和自己相似的人。
睾酮型 -
睾酮型人格意志堅強、直截了當、果斷決絕、敢於懷疑、爭強好勝、懂得控制情緒、有創造力、敢於嘗試、嚴格苛刻、分析能力強。他們擅長基於規則的系統，如工程、計算機、機械學、數學和音樂。他們是排名導向的管理者。
睾酮型人格往往被和自己性格相反的人吸引。
雌激素型 -
雌激素型人格直覺力較強、善於自省、善於把握整體、充滿想像力、信任他人、為人感性，是審時度勢、著眼長期的思想家。他們對他人的感受非常敏感，往往擁有出眾的語言表達和社交能力。他們是談判家，是大局定奪者。他們可以容忍模糊不確定，思想靈活，擁有切實可行的出色社交技巧。他們的情商較高。
雌激素型人格也喜歡和自己性格相反的人。
? 相處建議
費雪博士在性格量表中就如何與四種人格進行溝通給出了如下建議。
多巴胺型溝通宜忌：
? 宜：
精力充沛、樂觀熱情。靈活自然，富有創造力。探索新的信息和想法。給他們多種選擇和可能性。大膽行事。
? 忌：
和他們糾纏於細節。做事過程中磨磨唧唧，這也不行那也不行。要求執行僵化的時間表或行程安排。說教（避免說「應當」或「應該」）。在一個問題上糾纏太長時間。重複啰嗦。
血清胺型溝通宜忌：
? 宜：
討論具體的話題。有條不紊、淡定鎮靜。制定並堅決執行計劃和安排。強調做事情的「正確方法」。強調傳統。讓風險和不確定性最小化。注重細節。
? 忌：
提出未得到證實的觀點。給出毫無根據的理論或猜測。使用一些基於直覺的說法或用詞，如「我懷疑…」。誇大事實。讓事情留待解決。做事缺乏條理。
睾酮型溝通宜忌：
? 宜：
直截了當，意志堅決。抓住要點，聚焦目標。邏輯嚴密，不情緒化。避免持續的眼神交流。先關注總體，再考究細節。基於事實提出反對意見，進行辯論。讓人感覺公平正義。明確地給出指令。
? 忌：
妄自菲薄，或者過於自謙。隨意道歉（除非應該道歉）。說教（避免說「應當」或「應該」）。長篇大論，反覆啰嗦或者過度熱情。脫離實際、空談理論。
雌激素型溝通宜忌：
? 宜：
考慮問題時顧全大局、著眼長期。講求現實與情感的平衡。給出理論，並列出支持性的數據。找到共識點。認可對方所做的貢獻。表達關懷。表露情感。坐在對面，目不轉睛地凝視著他們。
? 忌：
爭強好勝或咄咄逼人，強勢自我或粗魯無禮，不近人情或冷漠孤僻。打斷對方。在對方未對各項選擇加以全面考慮時就催促其做出決定。忘記這一類人極度敏感、喜歡琢磨一切大小事情的特點。
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