數字經濟時代的新職業

據不完全統計，我國目前有職業2000餘種，且長期處於更迭變化之中，新職業的不斷湧現，是當代中國經濟社會發展與變遷的生動寫照。10年前，當「家政服務員」作為一個新職業初登上海時，人們將其稱為「第三百六十一行」，如今，成百上千個新職業迅速湧現，早已不再令人驚訝。

大數據架構師、數據科學家、段子手、雲服務專家、微電影策劃、私人旅行策劃師……職場社交平台linked-in（領英）統計數據顯示，10年前，這些職業還不存在，現在卻變成了很多企業爭相招聘的當紅「工種」。

儘管有觀點談到了「新興職業的泡沫」，但在數字經濟的熱潮下湧現出的一些新企業，生成了全新需求，強化了現有和尚未成型的技術輪廓，帶來了全新的就業機會。

據西班牙互聯網發展高級研究院統計，當前人才需求量大的領域是數字營銷（38.9%），電子商務（18.2%）和通信與內容（12.9%）。分析和大數據領域以及移動領域的發展正呈上升趨勢，在未來幾年將會出現真正的爆炸式增長。企業在這些領域有不同的職位要求，根據項目需要尋找的經理、項目經理、戰略規劃師和分析師等崗位的級別和收入將越來越高，責任也越來越大。

西班牙就業規劃公司Ticjob分析認為，2018年將出現更多與人工智慧和大數據有關的新崗位，且各大企業對適應性、創造性和協作性等人際交往能力的需求將不斷增長。

在信息技術領域，急需人才的崗位仍然將是程序員（24%）和程序員分析師（23%），隨後是顧問（10%）、系統管理員（1%）。該領域最值得關注的是大數據架構師，這一職業能夠為企業創建一個強大、有效和緊湊的數據生態系統。

機械、電子和化學工程師以及研發創新領域的材料專家將迎來更多機遇，3D設計、3D計算機輔助設計建模、3D技術教育工作者、3D技術領域的律師和法學專家等崗位的工作者都將大有可為。

所謂的機器學習是另一個就業機會來源。這是一個所有行業都感興趣的領域，但其新穎之處在於，一些公司正在僱傭具有高水平的命題邏輯知識的哲學家來與機器進行對話。

信息通信技術在推動更高效城市的過程中也提供了新的就業機會。數據工程師、網路安全專家、環保領域的律師或檢查員將有更大的發揮空間。以上崗位的工作人員都必須在新的規範體系和公共部門與私營部門之間的新合作框架內展開工作。

創建應用程序的企業、休閑中心和初創公司則為那些能夠在電子遊戲領域取得成功的新專家提供了無限可能性。這些專家包括研發、設計、編程人員，以及了解代碼和計算機語言的程序員等。此外，動畫師、漫畫家和藝術家、虛擬現實專家、用戶體驗設計師和數據分析師也都是電子遊戲領域急需的人才。

部分材料來源於西班牙《發展》日報

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