每天分享職場趣聞、領導同事間為人處世技巧

引導語：

在職場，到了年底有人高興有人愁，員工都高高興興的回家過新年了，而老闆卻是愁容滿面，一年到頭的賬還沒收回來，而且趕上過年員工放假，各種工期幾乎都要往後順延，這也讓自己少賺不少錢。

春節

老闆也發動了自己屬於資本家的角色，通過獎勵員工春節加班，讓員工看到實實在在的回報，讓員工答應春節加班，卻沒想到遭到90後員工這樣的回答：

1、90後員工：我想加班，只要一萬，那缺人？我一年到頭見家人很容易，過這個年也沒多大意思。

2、錢財生不帶來死不帶去，身體才是最重要的，我選加班，給我1萬！

3、一萬就行，要不5000!

加班

4、一千塊，我不是那種人；一萬塊，我是你的人；十萬塊，你莫把我當人

5、加班要是有十萬，春節都沒人過了

6、2000我覺得和十天假才有可配比性

7、五千我都願意，本來就不喜歡過任何節，吃飯喝酒打牌的所謂團聚，其實很煩，有幾個人真的是陪父母陪孩子了呢

8、說話算話的話，呵呵！我能加到你六親不認！

結語：

在職場上，你的老闆是否讓你選擇加班呢？又開出了怎樣的條件？你或身邊的人又是如何選擇的？把你的想法寫下來，老羊和你一起交流！

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