變「獨家資源」為集體財富

軍報記者訊（周玉明、霍玉坤）2月9日，新疆軍區某邊防團在場地陌生、戰術環境複雜的情況下，對一年度兵進行識圖用圖考核。新戰士張貝貝在規定的時間內完成利用望遠鏡測量距離、確立站立點等內容，所有成績達到優秀。該團團長韓界峰高興地說：「在短時間內新兵都能夠熟練操作新裝備，得益於『問診式』教學法。」

前幾年，該團新列裝一批營（連）某型火箭，由於受天氣影響大、射擊條件難掌握、尋找突擊目標難固定等難題，導致基礎訓練不紮實。在去年11月年終考核中，只有步兵連取得了6發6中的好成績，其餘各連均「剃了光頭」。同樣在那次考核中，還暴露識圖用圖能力不強、北斗操作不熟練、輕武器射擊精度不高、戰術原則運用不靈活等問題，成為各級關注的焦點。

「基礎訓練不紮實，我們有責任！」該團黨委一班人認為，各自為戰、分散訓練、教學方法單一是制約部隊基礎訓練的一大瓶頸。「每個連隊都有自己的專長，每個科目都有自己的『小能人』，何不發揮他們的優勢，開展『問診式』教學，變『獨家本領』為『集體財富』？」訓練分析會上，韓團長提出了自己的見解。

針對基礎訓練中存在的薄弱環節，創造性地總結了「訓練內容捆綁、訓練資源整合、訓練活動統籌」的經驗，建立和完善了「分層組織練、集中起來訓、課餘時間學、結成對子幫、正規組織考」的「五位一體」訓練機制，解決了以往「打亂仗」「一鍋煮」「訓練低層次重複」等問題，提高了基礎訓練效益。

該團機炮連班長陳傑，曾參加「金鷹－2014」國際特種兵狙擊手比賽，所在小組取得總分第二的成績。在現地射擊教學中，他針對部分官兵提出的呼吸與瞄準擊髮結合不緊密、彈著點不集中等問題，現場分享自己總結的「出槍定姿勢高標準、上膛練速度嚴要求、擊發練效率不放鬆」的訓練心得，蒙古族新兵布仁巴雅爾按照他的講解，很快取得輕武器射擊48環的成績。維吾爾族軍務參謀帕熱克在識圖用圖上是弱項，大家幫助分析找到了原因，困惑他多年的「已知地理坐標，求圖幅編號」的難題迎刃而解。

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