職場這些不靠譜的行為，90％的人一輩子難丟掉
也在公司兢兢業業兩年了，老闆為啥就不給你升職，加薪呢?是因為別人能力就比你強嗎?因為別人就比你聰明嗎?有關係，但不是全部，就是因為你平時這些不成熟的表現，讓領導把你當成剛畢業的學生一樣--沒長進，領導怎麼可能提拔你?這幾點表現你有多少，只要有一點想要升職是沒戲!
【表現一】永遠現在進行時——有時候，對你來說，一個工作明明在短短一個小時內就可以完成，總是不自覺的開開小差，好奇的望望窗外的風景或者看一篇比較吸引你的娛樂新聞，等你的興趣滿足後，工作正在進行時，遲遲未動。
客戶今天跟蹤了嗎?電話打了嗎?先和朋友聊幾句，或者qq上鬥鬥圖，先盡興了再說，反正客戶又不會走的是吧，今天不行明天可以再聯繫嘛!如果明天客戶說不在，我們肯定又會說，周五他一定在，到周五再說吧。你永遠把工作交給下一個小時，客戶會一直等著嗎?
從現在開始做個「我現在就要開始工作」的人，哪怕和客戶嘮兩句家常，他會覺得你主動熱情。工作在此時此刻，是讓我們保持戰鬥慾望的行動力。
【表現二】總感覺公司打卡機快10分鐘——懶，人之常情。但遲到讓人很窩心，誰都不想遲到，這大冷天誰不想多睡一會，本來定表6.30，心裡總有個聲音，再睡會吧，再暖和暖和，這場拉鋸戰硬是拖到了7點，這才急急忙忙的起來，早餐也顧不得吃了，甚至妝都來不及化，慌裡慌張地去面對打卡機無情的審判，往往都是因為一兩分鐘全勤獎沒了。都有拖拉的毛病，就是改不過來，這可咋辦?
其實很簡單：只需把鬧鐘再提前個10分鐘。雖說只有短短的10分鐘，它卻能開啟你另一個人生，10分鐘給了你提前的助跑機會，讓你在別人還沒啟動的時候，就已經開始發力衝刺，不知不覺中你就成為了工作面前最主動的那個人，拖延毛病也會漸漸消失。
【表現三】陳述觀點語無倫次，無條理性——誰天生都不是演說家，有時在朋友面前可以滔滔不絕，一到檯面上就語無倫次了。每次彙報工作計劃的時候說的雜亂無章，讓你的上司聽的毫無頭緒，別說領導聽了腦子嗡嗡響，就連和你一起工作的同事都替你感到著急，無意中會弄砸很多事，領導和同事對你的信任度也會大打折扣。
你可能會說，我辦事能行，就是嘴笨。在這個競爭激烈的職場上，和你一樣具備了相當專業實力的人實際上很多，因為語言組織能力讓你錯失了很多晉陞機會就得不償失了。其實你只需要列出個1、2、3，一條條的說清楚，即使你沒有那麼精彩的演講，人家也會聽的清晰，舒服。你需要把自己的設想與觀點擺在桌面上時，開門見山，會為你贏得主動權，奠定自己在領導心目中的地位。
【表現四】淡薄的金錢的追求觀念——「我從來沒碰過錢，我對錢不感興趣」這是一種高度。現實中多數人對金錢的觀念麻木而淡薄，美名其曰：淡泊名利、與世無爭;從另一個方面講，也的確是沒什麼追求和上進心，不太在意生活的品質。這些人永遠把自己有一個打扮得光鮮靚麗的同事，或者一套高尚地段的房產的同學，讓孩子進了更優秀的幼稚園的鄰居等等當成是一種資本。
人家命好是羨慕不來的，這是命，其實人都是一樣的，看到的都是光鮮，看不到的都是苟且。為什麼拼了命的工作，不就是為了離想像中的生活更近一步嗎?先給自己一個小目標，比如買一套流行的套裝，買一輛代步的小轎車。有時候，壓力也是動力，當你終於可以為了卸下包袱鬆口氣時，你也就離成功不遠了，或者已經成功了。
別只是看起來很努力，行動起來。你總要度過生存期，才能談生活和夢想。
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