中國推出一新政策，西方大呼「狼來了」，頂尖人才都被中國挖走了

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21世紀什麼最貴?人才!相信這句話我們在日常生活中經常聽到，而中國近幾年在人工智慧產業和半導體技術產業，可以說取得了不小的成就。而隨著產業的擴大，對於人才的需求自然就是當務之急，而中國的一些政策舉措使西方各國大呼「狼來了」!

在今年2月初，日本媒體就曾報道稱，中國的互聯網巨頭在美國人工智慧協會(AAAI)的年會上，對在美留學的中國留學生，展開了激烈的「搶人大戰」。使這個在美國舉行的年會上，中文成為了通用語言。

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不僅如此，中國的BAT三大科技巨頭，早在去年就開始在美國成立實驗室以招攬相關高新技術人才，讓美國科技公司對中國「挖牆腳」的速度唏噓不已。紛紛開始思考如何才能避免自己辛辛苦苦培養的高新技術大牛，被中國科技巨頭挖走了。畢竟，現在中國已經開始著眼布局全世界，不僅前景很好，錢景也對技術大牛擁有足夠的吸引力。

英媒在1月28日的報道也證實了這一點，中國互聯網巨頭如今的合計市值早已超萬億美元，頂尖科技人才的薪水與矽谷已相差無幾。隨著中國在相關產業的投入，中國上世紀人才流失的狀況也走到了盡頭。相比十年前，中國留學生回國比例翻了6倍，從每7名中國留學生僅1名回國，增長到每7人中回國的有6人。

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與此同時，2月27日北京推出了一項新的激勵政策，以吸引外籍人才。北京對擁有「中國矽谷」之稱的中關村科技園新外籍員工，提出了更慷慨的簽證待遇，同時對於許多外籍人士夢寐以求的中國永久居留資格，他們將比以前變的容易獲得。而擁有永久居留資格的外籍人士還可以領銜承擔國家科技計劃項目，以及在中關村可擔任新型科研機構的法定代表人。

中國以新一波政策讓外籍人才「進的來，也留得住」。自2004年開始實行「中國綠卡」(外國人永久居留證)制度，十多年來也只有幾千人拿到了「綠卡」。而北京的這項新政不僅有利於增強外籍人才對中國的認同感，同時還有利於國內科研水平的提升，在國際科技競爭中佔據主導權。

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