運用檢視閱讀的方法讀《干法》這本書

我們在上一篇推送中提到，使用檢視閱讀清單能幫助我們快速獲取一本書的精華內容。 今天我們就運用這一清單，拆解出《干法》這本書的關鍵內容。

1、書名是什麼，是關於哪方面的？作者是什麼背景？

書名：《干法》 從這個名字猜測應該是講工作方法的，作者稻盛和夫是日本知名企業家，他創辦了兩家世界500強企業（京瓷集團和KDDI集團），並成功領導幾家瀕臨破產的日本大企業起死回生，在日本享有很高的聲望。由這樣的企業家來講工作方法，價值很高。

2、看目錄，理清整本書的結構；

從目錄來看，本書的結構很簡單，為分-總結構，先分兩個大部分闡述為什麼要努力工作和如何努力工作，其中如何努力工作這個部分又分為心態、高目標、堅持、完美主義以及創新五個部分，再在最後的結語進行總結。

3、看序言，看這本書談了些什麼問題；

序言很短，沒有多少信息，就是告訴我們本書將會講到工作的目的、意義以及方法。

4、選擇本書的核心章節或自己最感興趣的章節進行閱讀；

根據本書的結構以及自己的興趣，我選擇了第一章和最後一章進行閱讀，中間的方法論部分，看到標題就知道大概內容內容了，所以略過。

第一章：人為什麼要努力工作？

本章的主旨是為了破除大家對工作的負面看法，從以前「工作就是為了生存」的消極想法中走出來。為此稻盛和夫提出了一個觀點：人工作的目的就是為了提升自己的心志，也就是說，我們工作不應當只是為了謀生而已，而且還必須為了自己的成長而工作。所以在本章里，他提倡要認真對待工作，在工作中磨礪自己，從而達到自我成長。

最後一章：結語

稻盛和夫在這裡提出了一個公式：人生結果=思維方式X熱情X能力，也就是說，要想有一個好的人生結果，思維方式、熱情、能力三者缺一不可。他認為人的能力是天生的，而熱情決定了你能發揮出多少的能力。而思維方式，即品行則是最重要的：好的品行能夠使熱情、能力得到好的運用，對社會有貢獻。如果品行不好的話，能力和熱情越高，越有害。

5、看完書之後總結：這是一本什麼樣的書？作者寫這本書想達到什麼目的？想表達什麼？

這是一本表面是工作方法，其實最主要講的還是工作態度的書。作者寫這本書是為了激勵讀者能夠努力工作，從「為生存而工作」轉變到「為磨礪自己而工作」。

對於稻盛和夫的這本書，我是持部分接受的態度。積極向上的工作態度確實能夠讓自己在工作中獲得好的表現，這點我是接受的。但工作方法中的高目標、完美主義這些做法還是有待商榷，目標太高達不到會讓自己有挫敗感，而過度追求完美又會讓自己糾結於細節而忘記了審視全局。不過總體來說，這是一本值得一看的書。

如果您覺得不錯，歡迎打賞：）

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！