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重磅:SP准證薪水標準將調高至2400新元!

新加坡的准證和移民政策究竟是在收緊還是放鬆呢(詳情閱讀:新加坡面臨人口危機,會不會放開移民政策?!)?很多人表示不明就裡,一方面放開外國留學生申請PR,另一方面不斷調高工作準證和家屬准證的上限!

SP准證申請標準提高到2400新元

這不又一個重磅消息來襲!新加坡為了提高外國勞動力的質量,政府將在未來兩年將S Pass准證的申請標準提高到2,400新元

為了幫助僱主留住經驗豐富的外籍工人,提高工人的技能,享受較低的稅收,人力部長林瑞生在今天(3月5日)在國會撥款委員會辯論人力部開支預算時宣布,對S Pass的最低工資標準的調整將分兩個階段進行:

從2019年(明年)1月起,將從2,200新元調整到2300新元。

從2020年1月開始,從2300新元調整到2,400新加坡元。

他表示,新加坡本地人目前佔新加坡勞動力總數的三分之二,為230萬,而外國人則為三分之一,約有110萬。這項政策是為了三分之一的外國勞動力。

為了僱主和S Pass准證的持有者能夠順利過渡,在政策正式調整之前,更新准證都是按照現有的標準執行

在每次調整後,從1月1日至6月30日之間准證到期的S Pass准證持有者,還可以按照原來的標準延長一年的准證,而從7月1日起准證到期的持有者,將不得不滿足新的更新標準。

SP准證的就業期限增加

為鼓勵企業提高外籍工人的素質,提高生產率,林瑞生還表示,從今年5月1日起,S Pass工作準證持有者的最長就業期限將會增加

高技能工人在建築、工藝和船舶造船廠的最高僱傭期將從22年增加到26年。同樣,服務和製造業的限制也從18年增加到22年。

這些行業的基本技術工人的最長就業時間也將從10年提高到14年

這一政策調整將適用於包括中國孟加拉國、印度在內的6個國家的工作許可證持有人。

但是,不會影響到馬來西亞、香港、澳門、韓國和台灣的工人,他們可以工作到60歲。

另外,在生產和造船行業的S Pass准證持有人可以根據他們的資質和技能測試升級到高技能的崗位。

根據新的規定,如果工人達到了為期4年的最低僱傭期和1600新元的工資標準,他們就可以獲得更高技能的標籤。而在造船廠工作的人必須達到兩年的最低僱傭期和1,200新元的工資要求。

人力資源部(MOM)表示,一旦僱主確保他們的員工符合要求,他們就可以延長工作的最長期限,享受更低的稅收

這項政策的出台,讓很多在未來兩年畢業想留在新加坡的外國留學生表示壓力很大:

本來就找不到工作,這下更找不到了!

又是配額限制,又是調高工資......想留下來太難了!

政府就這麼不歡迎外國人留下來嗎?不是一直說缺少勞動力?做的事情卻是不斷收緊工作準證......

調高了也好,是人才總能找到工作!

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通心粉們,對於新加坡越來越收緊的外勞政策你怎麼看呢?快「寫留言」跟大家聊聊吧~

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(*截稿前更新)

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