年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。在2018年的春節假期正式的塵埃落定之後，新一輪的求職季和招聘季也就如期而至了。很多的職場人又要準備跳槽和參加面試了，那在跳槽和參加面試的時候要注意哪些事情呢？

跳槽

一、跳槽時間選擇

在職場，每年都有兩個比較好的跳槽換工作的時間，這也就是職場人經常所說的「金三銀四」和「金九銀十」。在2018年春節結束以後，今年的離職潮和招聘季也就正式的拉開了序幕。

很多人為了年終獎或者是「熬夠」在一家公司的工作時間，他們都紛紛的選擇了在年後辭職。因為在年後辭職，一方面可以拿到公司的年終獎，畢竟年終獎是自己辛苦一年的辛苦錢，如果在年前就離職而放棄了年終獎，這對職場人來說確實是有點不划算。同時，年前很少有比較好的職位，同時年前招聘的單位也是比較少。如果你選擇在年前離職，就會出現長時間找不到好工作的情況。而到那個時候，你就會很被動的找到一份不好的工作，從而陷入工作的惡性循環。

而在年後找工作，你就會避開上面的尷尬，同時年後會出現跳槽多，招聘多的「雙多」局面，所以在這個時候再找工作，一方面你會有更多找到好工作的機會，另一方面，由於你已經順利的拿到了年終獎，這些年終獎也可以幫你維持幾個月的生活開銷，這樣你就可以好好的做好面試準備從而找到更好的工作。

自信的參加面試

二、面試前的準備

凡事預則立，不預則廢。這個道理放在職場上也是一樣的受用。在面試之前，充分的面試準備一方面可以幫助你很好的總結過去的工作經歷和工作技能，從而幫助你在面試的過程中很好的發揮自己的工作技能。另一方面，充分的面試準備也會讓面試官感覺到你是有備而來，你對這份面試是下了功夫的，從而增加面試的成功率。

那在面試之前，我們要做好哪些方面的準備呢？

1、針對個人的工作經驗和專業能力方面的總結

不管我們在之前的單位工作了多久，我們的工作干成了什麼程度，我們一定要對我們之前的工作做好總結。在做總結的時候，我們要從工作技能、工作內容、工作收穫、工作不足、同事關係、職業規劃等多方面加以總結。

通過這個總結，我們才會清楚的知道我們有啥、我們的優勢和不足是什麼、我們需要啥、我們需要在哪些方面還需要繼續提升等問題。

通過上面的總結之後，我們在找工作和準備面試的時候就能夠有針對性的去做準備了。

2、針對面試公司的相關準備

在面試之前，我們一定要看清楚我們面試的單位的名稱，公司的地址、面試時間的通知。一般情況下，面試公司在看完你的簡歷之後，他們覺得你的簡歷還是比較符合他們公司的招聘要求時，他們首先會打電話通知你過來公司面試，同時他們也會將相關的面試信息以簡訊或郵件的形式告知你。所以，你在拿到這些信息的時候，就一定要及時的將相關的面試信息做好記錄，你最好是和你的簡歷放在一個袋子里裝好，以免忘記面試時間而錯過面試。

同時，在面試之前，還要將自己之前的資質證明和榮譽證書等相關的複印件也準備好並統一的放在一個袋子里，以免後面用的到。

找到一份好工作

三、去公司面試

在準備好一切之後，我們就要去公司面試了。在公司面試的過程中，有幾個點是非常關鍵的，我們一定要注意。

1、準時

在面試之前，我們一定要按照公司的要求至少提前5分鐘到達公司的面試地點。雖然時間不是HR正式面試的內容，但是準時卻是一個隱形的面試條件。你若準時到達面試地點並參加面試，HR對你的第一印象就很好。如果你沒能按照約定的時間準時到達面試地點，HR對你的第一印象就不會很好，這樣就會影響你面試的成功率。

2、打扮和著裝得體

做什麼事首先就要看起來像做這事的人。在面試的時候，你的穿著和打扮也會在第一時間影響著面試官給你的印象分。畢竟HR招人也是一個匹配崗位需求的過程，你的穿著和打扮很符合這個職位的要求，那在還沒有正式面試之前你就已經滿足了HR的一部分需求。

3、說話有邏輯，談吐清晰

不管你面試哪個崗位，你一定要在想清楚了再說，同時在說的時候要注意說話的邏輯和順序。因為不管你肚子里有多少貨，你的專業度有多強，你都要清楚的表達給別人聽。畢竟面試是一個以溝通交流為主的過程，就算面試官要決定要你，那你也得說出一個要你的理由吧。

以上就是一些跳槽和面試時要注意的一些事項。如果你對跳槽和面試還有別的建議或意見，那就在留言區留言討論吧。

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