BBC駐華主編辭職震動全英,真是為了錢?她這樣回擊…
凱瑞·格雷西(Carrie Gracie)是BBC前駐華主編,今年1月,由於尋求男女同工同酬而從BBC辭職,她成為了佔據全世界頭條的女英雄,並引發了熱門話題「支持凱瑞」。今天,圈哥就來講一講她這些年來從未停止的「戰鬥」。
BBC前駐華主編凱瑞·格雷西。(圖片來自英國電訊報,攝影:Kate Peters)
辭職引發BBC內部「大地震」
「天吶,我一定要這麼做嗎?」
在接受《英國電訊報》專訪的時候,回憶起兩個月前的戲劇性辭職,格雷西這樣說道:「事態一度非常緊張。時至今日,我的生活依然十分混亂。」
自從1月份,她在公開信中控訴她的僱主採取「秘密且非法的薪酬文化」之後,她便成為同薪同酬運動的領軍人物,得到了很多公司內外的支持。就像在公開信中寫的:
「在過去4年里,BBC有4位外國際編輯,兩男兩女。去年7月,我得知在前一個財政年度中,兩名男性編輯工資所得超過兩名女性至少50%。在得知非法的薪水歧視問題後,我不能再回去和他們同流合污。」
格雷西的辭職消息1月8日爆出後,各大英媒都在當天對此進行了報道。(以上3圖依次截取自BBC News、英國電訊報、衛報)
有一大批BBC女性員工站出來支持她,包括節目主持人維多利亞·德比夏爾(Victoria Derbyshire)、克萊爾·鮑爾丁(Clare Balding)、簡·加維(Jane Garvey)和薩拉·蒙塔古(Sarah Montague)。
她們都發了推文並添加話題「支持凱瑞」,同時聯名發了一封信,表示數百名女性都和BBC引發薪酬衝突。
支持格雷西的BBC女性員工。(圖片來自英國電訊報)
但是格雷西真的曾經想過,自己會成為這場運動的轉折點嗎?
被問到這個問題時,她不確定地回答道:「我不知道。但是我每邁出一步,都會想『哦,天啊,我一定要這麼做么?』但是我別無選擇,真的沒有。」
拒絕4.5萬鎊加薪、10.5萬鎊補償
「如果我不這麼做,誰會?」
這次的辭職,不是格雷西第一次在事業中做出巨大個人犧牲。
5年前成為BBC駐華主編時,她還是名單身媽媽,並處於第二次乳腺癌治療的恢復期。在此之前,她還要照顧2歲的白血病女兒。她還是接受了職位,並搬去中國,而此時離她5000英里遠的兩個孩子都還未成年。
2014年格雷西在中國的工作照。
為這份工作犧牲了這麼多個人生活,格雷西的辭職決定並非一時衝動。她說:
「我這麼做不是為了錢。10月份,我拒絕了4.5萬英鎊的加薪,現在我又拒絕了10.5萬英鎊的薪水補償。所以說,你不得不總是提醒自己為什麼要這麼做,答案便是『如果我不這麼做,誰會?』」
「我已經55年了,在BBC幹了30年,依然工作量飽和,不會被輕易解僱或是被邊緣化。而我現在希望能為未來一代女性做一些事,讓她們不再遭受不公平的待遇。」
2017年格雷西在長城進行新聞報道。(以上2圖截取自BBC News視頻)
而凱瑞的辭職,震動英國乃至全球媒體行業之後,顯然已經起到了一定作用。
「我曾收到來自公眾的上百條信息,其中3/5是女性。大部分來自英國,也涉及到全球。這些人來自大學、其他大型組織、慈善機構、NHS 和私企,年齡分布在各個階段,上至退休的女性,下至在校學生。」
「幾天前,一名14歲的女足球運動員給我發郵件並告訴我,在她的足球俱樂部里,她總要面對來自一些男孩對她的性別歧視性言論。我的故事讓她感到總有途徑解決這種處境。人們可以理解我,這讓我感到鬆了口氣,但是難過的是,有太多的人能因此事產生共鳴。這加強了我的使命感。」
就在本月的國際婦女節,BBC女性員工當天在大樓門口就男女同薪同酬問題進行了示威活動。(圖片來自Irish News)
嫁給中國搖滾鼓手11年後離婚
為了工作一年200天見不到孩子
其實如果了解了格雷西的人生經歷之後,你會發現,從BBC辭職以及由此帶來的爭議,在她充滿挑戰的一生中根本算不上什麼大事。
1987年,格雷西以優異成績從牛津大學的哲學、政治和經濟專業畢業後,到BBC做了一名製片實習生,之後便「迷上了中國」。1991年,她以記者身份被派往中國,幾年後愛上了一名中國搖滾鼓手。1995年,兩人回到倫敦結了了婚。
生下女兒Rachel後6周,她便和丈夫帶著新生兒一起回到中國,開始為愛爾蘭廣播公司(RTE)工作,1997年又應老東家BBC要求成為了公司的駐北京編輯。有的時候,格雷西要帶著Rachel工作,甚至還懷著兒子Daniel。她回憶說:「我當時挺著孕肚還帶著一個孩子,乘坐公共汽車時,總會引起竊竊私語。」
格雷西和前夫以及一對兒女在1998年的合影。(圖片來自英國電訊報)
一切都不容易,但是之後的一年讓生活更加艱辛。女兒Rachel兩歲的時候被診斷出患有白血病。時至今日,格雷西說起這些依然顯得很糾結:「那是我一生中最難的時刻。這讓我想起了媽媽的去世。」
為了給女兒治病而回到英國後,全家人的開銷都靠她一個人:「當我們剛回來的時候,連個家都沒有。所以我只能找一些慷慨的朋友借宿。」同時,程錦大部分時間在中國,他要追尋自己的音樂事業。
2004年,格雷西在自己42歲生日之後的一天又被診斷出患有乳腺癌,並需要接受6個月的放射治療。
頂著放療帶來的「平頭」造型,格雷西依然奮鬥在新聞工作一線。(圖片來自地鐵報)
癌症以及夫妻間相距千里的壓力,使得格雷西和程錦在2006年選擇了離婚,不過兩人知道現在都依然是朋友。程錦來英國看望兒女時,格雷西也樂意讓他住在家裡。
2011年,格雷西的乳腺癌複發,進行了乳腺切除手術和化療。2012年重返職場時,她已經沒剩下多少頭髮了。
即便如此,病癒第二年格雷西就又接受了BBC的勸說,成為了駐中國主編。她說:
「其實,我原本100%不想這麼做,這對孩子沒有好處。但是我和BBC 很多員工都說過,我們需要提高在中國的新聞覆蓋範圍,擴充團隊中的女性員工。好了,現在我就要為自己說過的話負責了。」
(圖片來自BBC News)
正好前夫一直都想多照顧孩子一些,並同意在格雷西不在的這段日子裡,從中國搬來照看孩子們。這份工作讓凱瑞一年中有200多天看不見孩子,這期間只能獨自一人住在北京的公寓里。
除了每天和孩子們打電話,對格雷西而言,最艱難的一點莫過於與孩子們相距甚遠:「這很難,尤其是這個時期的青少年生活中會發生很多事情,而他們人生中最親密的人卻和他們相距5000英里,並且總是很忙碌。」
BBC公布年薪引爆性別不平等「炸彈」
「我們只是剛剛開始」
去年7月,BBC公布了年薪在15萬英鎊以上的員工名單,成為了一系列後續事件的導火索。
格雷西在名單中了解到,和她平級的BBC駐北美主編喬恩·蘇培爾(Jon Sopel)年薪在20萬至24.9999萬英鎊之間。相比之下,自己每年只有13.5萬英鎊。她沒有經過再三考慮,便直接找到她的僱主,希望處理這種不協調的事情,但當時根本沒有想到這一舉動會引起怎樣的連鎖反應:
「我曾想過,當我向他們解釋,他們這麼做違法了,而他們會表示『是啊,你是對的,我們一起解決一下這個問題』。如果他們一開始就這麼說,我會就此打住,也不會不再信任他們。」
BBC公布的高收入員工名單中,前十里只有一名女性員工,因此本身也引起了軒然大波。(圖片來自Channel 4)
8月1日,格雷西直接給更高一級的負責人寫信,表示如果自己一直得到不平等薪資,她將無法繼續工作。於是在10月,BBC提出給她漲薪33%。
但格雷西認為,這仍然不公平。她發布了一份正式的申訴,而同時BBC女性員工也開始公開討論自己的薪水問題。她回憶說,這讓她在無助的時刻看到了希望:
「突然從黑暗中你看到了一絲光明,並意識到自己可能推動了一張多米諾骨牌。如果這件事只是我身上的個例,我不會這麼大動干戈,但是我發現,這是很多人面對的現狀。」
BBC年薪超過15萬英鎊的員工中,男性佔比62%。(圖片來自BBC News)
不過格雷西到這時候都還一直沒有打算將此事公開化,直到12月,她在一個訪談中聽到BBC新聞主管詹姆斯·哈汀(James Harding)堅稱:「我們是男女同工同酬的」。
「我當時就想,『這不是真的,我們不能讓事情這樣發展下去。』所以一切爆發於那一點。我當時其實害怕極了。」
「很多BBC 的新老同事都覺得曝光這事會讓情況變得很糟,並給我引來各種各樣的議論。我並沒有擔心自己太多,因為我覺得『我沒有什麼不可告人的秘密』。」
1月31日,她出席下議院的數字、文化、媒體和運動特別委員會聽證會,在兩個多小時的有力證詞中,她解釋了BBC出現的問題,以及為什麼她要選擇表現出不滿。格雷西的陳述堅定且充滿激情,雖帶憤怒卻很克制,贏得了很多知名女性的喝彩。
(圖片來自英國電訊報)
從北京回到倫敦以來,格雷西依然從事於廣播和電視節目工作,回英後第一周就開始在Channel 4主持《今日》節目。
現在回顧一下,格雷西覺得自己沒有什麼感到後悔的。當《英國電訊報》記者問到從她的經歷中其他人可以學到什麼的時候,她這樣回答道:
「很多次,我都被懷疑、自卑或是缺乏自信所困擾。如果你可以把它轉化成有用的憤怒感,並把它轉化成積極行動,那將是非常有力的。」
「自從去年夏天開始,其實每一位BBC女員工原本都可以壓制自己的憤怒和苦楚,並不再追究此事。與之相反,我們發動了一場運動,開始做出重大改變,這讓我們每個人感覺良好。」
格雷西表示,自己將繼續抗爭:「我們還有很長的路要走。我們只是剛剛開始。」
(英倫圈綜編,編輯:Moo,原文刊載自《歐洲時報》英國版與《英國電訊報》聯合專版,原作者:Rosa Silverman,編譯:申忻,圖片除標註外均來自網路,轉載請註明。)
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