領導對你說這三句話,說明你離走人不遠了,不能再拚命傻幹了
在職場上,有時候靠我們的自我感覺去判斷自己所處的形勢,往往到了領導要把我們幹掉的時候,我們心裏面連一點底也沒有,當領導找我們直接說結果的時候,可能我們心裏面還沒有做好任何的準備,為了避免這種情況的發生,大家必須對領導的一言一行引起重視,要明白領導的言外之意和領導說話辦事的意圖,在小編看來,如果領導經常對你說下面的三句話,說明你離走人就不遠了,這個時候就不可以再拚命的傻幹了,給自己想更多的退路才是。
【1】老弟,大家對你的意見太大了,一定要注意改進——開始給你打預防針了。
不知道大家對於這句話是怎麼理解的,在小編看來,如果領導經常對你說這樣的話,就說明你的工作出了問題,或者為人處事方面也出了問題,或者是和領導的關係出現了微妙的變化,只是你自己沒有意識到而已,領導用這樣的話來提醒你,實際上就非常清楚的告訴你,你所處的情況就是,在這個單位裡面的時間不會太長了,如果你不能明白領導的言外之意,可能突然有一天,領導就會通過其他的辦法直接讓你走人了,當領導跟自己說兩次以上這樣的話時,或者是類似意思的話時,自己心裏面一定要好好的分析一下自己哪方面出了問題,甚至可以主動的去找領導溝通一下,需要自己從哪個方面改善才能夠緩解當前的局面,這也是對自己負責的一種態度。
【2】對你的稱呼多了一個字。
如果一個領導對你很親切的時候,往往會把你的姓去掉,比如說你叫張三四,領導見你面的時候會喊你後面兩個字叫你三四,可能我們平時習慣了領導對於我們這種親切的稱呼,但是突然有一陣子領導直呼其名,恢復到喊你張三四,這個時候你就要小心啦,說明你攤上事兒了,而且事情還不小,已經引起了領導極度的不滿,要不然的話,領導一定不會用這種稱呼,出現這種情況的時候,大家還是要做好充分的思想準備,接受最壞的結果,如果這樣的事情真的發生了,一般情況下局面不可扭轉。
【3】咱們關著門說,我對你還不錯吧,你怎麼就那麼不爭氣呢?
如果領導單獨找你談話,並且說出這樣的話,說明你的情況已經非常的危險了,甚至就沒有商量的餘地,其實這事領導在幹掉你之前給你做的思想工作,在領導看來,他對你是仁至義盡,當然一定會是有很多事情作為導火索的,或者是領導交代你的事情沒有辦好,或者是你的工作業績一直處於末尾狀態,出現這種情況,自己對自己的情況應該是最了解的,如果你都不知道領導為什麼說這樣的話,把你砍掉,小編覺得一點都不冤枉,所以,在職場上混,沒有我們想的那麼容易,有太多的潛規則,有太大的競爭壓力,讓我們有時候很無奈,但是面對無奈的時候,做好及時的調節還是比較好的。
※酒桌上有這個動作,領導永遠不會提拔你,要引以為戒!
※用我的經歷告訴你,入職要防這五個陷阱,公司沒有人會告訴你
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