鬼谷子智慧：想要在職場混的好，記住這四點千萬不要做！

我們都知道，鬼谷子弟子在各個地方都混的很好，一人下山天下大亂，足以說明此人智慧超群，那麼如今沒有戰場，可是有職場啊，俗話說得好，職場猶如戰場，那麼我們如何在職場中混的好，如何在職場中立足呢？借鑒一下鬼谷子智慧，你就會發現很多智慧，那麼如何做呢？

想要在職場混的好，記住這四點千萬不要做！

一、借錢

1、管同事借錢

不管你出於什麼理由，有沒有按時還錢，管同事借錢只會提升你在同事心裡的不靠譜度，讓人覺得你是個沒有規劃的人。

並且，當你管一個同事借錢的時候，他極有可能會把這件事告訴其他同事。

最好不要向同事借錢也不要借錢給同事。

2.實在是迫不得已要向同事借錢的話，要寫好欠條按時還錢。

3.如果你非要管同事借錢，請參考第一條。

二、向領導掏心

「你不要有什麼顧慮，大膽說，我就是要聽實話」，有的人一聽到領導說這話的時候眼睛都亮了，恨不得一下子把內心想法全掏出來，還真是年輕得很可愛呢！

你以為你的領導真有那麼虛懷若谷、開明爽朗？他沒事就想聽聽「真話」？

有時候這可能只是領導設下的包袱，就想看看你內心的真實立場。

他可能會表現得很友善，甚至十分信任和肯定你。

然而當你說完的那刻，他可能已經在心裡想怎麼掃掉你了。

記住！不管是什麼樣的上司出於什麼原因找你談話，都不要直接把內心最真實的想法直接給他掏出來。

越是這個時候，越要好好權衡利弊，想想怎麼才能發揮好說話的藝術，既能把想說的說出來，又不得罪領導。

三、沒有等級觀念

在職場上一定要樹立等級觀念，不是要你對更高職位的人卑躬屈膝，而是學會最起碼的尊重和禮貌。

在職場上，上司是你的上司，領導是你的領導，比你先來的同事是你的前輩。和他們相處要保持應有的尊重和禮貌。

尤其是在規模比較小，平均年齡差距也不是太大的企業，大家平時相處可能比較融洽沒有那麼多的條條框框。

但你一定要在心裡很清楚他們是你的上司和前輩，不要隨意和他們開玩笑，在他們面前暴露你在職場上的種種陋習。

四、打探別人工資

有時候你可能真的很好奇，但你最好打消這種念頭。

許多公司實行薪酬保密制度，個人收入水平低高低取決於每個人的工作能力，工作資歷等因素。

你能做的就是好好工作，對得起你現在的收入並且努力爭取加薪。

打聽同事工資並沒有任何意義，並且極可能還會給你造成一些負面情緒。

其實在職場上，這些都只是處事的一些基本原則，做好這些細節可以讓你在職場上少踩些坑，少點職場交往的壓力。

而真正能幫助你在職場上求勝的，是你的工作成果。

不管是個人還是企業，當你真正開始意識到工具對生產管理的積極作用，並且看到顯著效果的時候，說明你已經在通往成功的軌道上穩速前進了。

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