面試官：你願意要100萬還是要你的妻子？90後回答真狠！

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現在公司之間競爭壓力很大，企業為獲得優秀的人才也不容易，因此面試官們不惜絞盡腦汁，為考驗面試者的實際能力想了很多「妙招」。

這不，90後的小廖就遇到了一個奇葩的面試官，他問的面試問題也是夠奇葩，讓在場的面試者都蒙圈了！

小廖應聘的崗位是設計師，其中有5位面試者通過了專業能力的考核，小廖也在其中。來到了最後一關面試，大家也不知道面試官這次是出的什麼花招，可當面試官把問題拋出來後，大家都懵了：「你願意要100萬還是要你的妻子？」

僅有二十秒的思考時間，幾位面試者眾說紛紜。

有一位面試者首先作答：我認為人還是該現實一點，我今年都30歲了，依我這些年的工作經歷來看，我寧願要100萬，因為我的妻子整天和我唱反調，也不懂得我作為一個男人的尊嚴，很多事情上都是意見不合。所以我願意要100萬，離婚後給我妻子50萬，另外的50萬我用來尋找真正懂我的另一半。

面試官聽完稍稍點頭。其他面試者也紛紛作答，但面試官臉上還是寫著不滿意。

最後的小廖壓力也大，思考片刻後，他明白了面試官的用意：

首先作為一個丈夫，妻子是陪伴我一生的人，所以這不是錢多錢少能衡量的問題，我也不會拿妻子和錢比較，二者沒有可比性，就算貴公司不要我，我也不會拿這件事情來開玩笑。另外我覺得這個世界上有很多東西遠比金錢要重要，比如一個人的信仰。我認定的東西也一定會堅持下去，就像選擇貴公司一樣，我面試前都是有深入了解的，我對公司的企業文化也非常認同，以人為本的思想在任何時候都不out，謝謝。

剛說完，面試官臉露微笑，拍手叫好，小廖當場被錄取了！

讀者朋友們，你覺得面試官這個問題考驗的是面試者什麼問題？

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