靠這3招，幫助你提高執行力！

計劃很美好，目標很具體，但落地執行一塌糊塗，最終只能是不了了之，黯然收場。

所有沒有執行力的計劃都是紙上談兵，如何才能變計劃為行動，變方案為結果？這是每個人需要深刻學習的事情。

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執行力差，會失去很多

為什麼曾經的同學，幾年之後差距會特別明顯？

為什麼大多數國企干不過私企？

為什麼很多企業不到五六年就倒閉了？

很大一部分原因就是執行力不到位，不管對企業還是個人來說，執行力差，都將是場災難。

領導安排一項工作，下面的人總是打折扣的完成，久而久之，就是企業的衰敗，然後面臨裁員，本以為能端一輩子的飯碗突然碎了一地，人到中年，這樣的打擊是殘忍的。

其實，我們大多數人之間的條件和資質都是差不多的，但真正差距在哪？

就是在行動上，耐力上，執行力上面。而我們即使有好的想法和具體目標，也時常會說，等明天我就開始，等有錢了我要怎樣，總是在等等等...

其實，你今天的結局，都是昨天選擇的結果，沒啥好抱怨這個時代和社會，要怨只能怨自己不作為。

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如何提高執行力

那些比你成功的人未必比你聰明，也未必有你勤奮（有些人一直在做低效的假勤奮），只是他們比你更加有執行力，更加能夠自我控制。

那麼，如何提高自己的執行力呢？

明明決定工作和學習了，仍舊時不時地去刷手機，和中毒了一樣，相信大家也很討厭這種不受控制的感覺，想要提高執行力，建議大家分幾步走。

一、思考為什麼要做這個事

其實，很多人做事情並不是自己想去做，可能受到了某個人或某件事的觸動和影響，然後一時衝動下的決定。比如跑步，學英語，看書...

別在衝動地情況下做決定，做事情之前，先認識自己，先思考自己到底為什麼要做這件事，有多大的決心。

決心有多大，成功率就有多高。

二、將目標細緻分解

當有了決心，有了目標之後，下面就具體落地到實施。

為什麼很多人即使有了目標，規劃地那麼好，但卻執行力不到位呢？

一個大目標，沒有細緻地分解下來，這很容易讓人迷失和感到無助，最終不了了之。你可以將目標分解到一天，一個星期，一個月，半年。

眼界可以放遠一點，但做事情就別想那麼遠，別總想一年後要怎樣，你先把眼前的幾分鐘做好，就已經很不錯了。

三、刺激和夢想

在執行分解的小目標時，最容易出現的就是三天打魚，兩天晒網，因為你已經很多年都是這麼懶散過來了，想突然變得自律不太可能，除非真得是刀架在你脖子上。

人是應該有夢想的，比如成為作家，畫家，富人，歌手，或者很平凡地想要有一個溫暖的家。

這些都是夢想，在自己懈怠的時候想想心中的夢想，在工作和學習的地方貼上一些字條提醒自己，手機的屏保上寫上自己的夢想。

也就是說，讓自己時刻保持警醒和動力，堅持半年，就會變成習慣，刻印在你的骨子裡。

想做一件事，就動起來，時間不等人，機會也不等人，總之，不論何時何地，記住一點：Just do it！

來源 | 網路

僅分享學習，觀點不代表本號立場

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