風雲DISC報告解讀——DISCUS報告解讀新模板

第一部分測評數據

第二部分行為風格

1、被測評者在自然狀態下（生活中）是一個目標感強，做事獨立、強勢、非常有主見，速度快，有點剛愎自用的人，強調以事以主，不太善於處理人際關係，所以人際關係可能會有點緊張。不太會信任他人，常用懷疑的眼光看事情。志向遠大，認為任何事情自己都能做到。掌握慾望極強，任何事情都希望能掌握在自己的手中。

2、被測評者在目前的工作中為了行對環境或工作需要，在行為表現上是相對獨斷甚至可能會顯得有點脾氣不穩定、行動速度偏快、有一點人際影響力的人。被測評者在工作中感到得到的支持不足，而且工作中缺乏標準、流程、制度，總之感覺到很亂，所以被測評者加強了與他人的溝通，希望通過加強人際的影響力去達成目的，但從測評結果看，並沒有起到多大的作用。或者在工作中他遇到了更加強勢的上司或領導，導致其降低了掌控慾望甚至於強硬的態度。其實這些也大大影響了被測評者的工作績效，目前的工作績效並不理想，導致內心有點消極。

3、他人眼中的人，被測評者是一個行動速度偏快，脾氣偏急躁的人，與您在工作的表現相比您在他人眼還是相對謹慎的人。周圍人期待您提升您的表現或業績，但這可能更多來自於上級。

第二部分人格特質

1、思維方式

均衡性思維，既會依據客觀數據進行決策，也會憑自己的經驗和感覺做事情或決策。

2、適合工作

適合從事有挑戰性工作。

3、抗壓能力

目前能量流失較大，可能存在分心較多，注意力不集中。在自然狀態下的抗壓能力較強。

第三部分能力特徵

成就與效率、細節與精確，他們會觀察並指出他人的錯誤與疏漏，有時候會顯得過於吹毛求疵，但效率與精確的組合，加上強硬的態度，在面對困難時非常有效。

第四部分優劣勢

優勢：勤奮且富有能力，樂觀與信念結合，喜歡目標與細節，具有細緻考慮與果斷的領導特徵。

劣勢：易有敵意，喜歡直面衝突，有時顯得頑固與尖刻，只考慮任務而不考慮情感。

第五部分建議

DISC測評報告很難看出一個人的智商、學識和具體的能力，但能了解被測評者的行為傾向。

被測評者測評結果稱之為「挑戰者」，其行為傾向具備面對困難並持之以恆的實現，善於創造性地思考問題上，善於解決問題，能在短時間內完成重大任務，有完美特質的傾向，追求精準與精確，喜歡獨自工作，討厭受到限制。挑戰者是任務導向的，更重結果，而不是人際關係。習慣克制情緒，避免情感影響。

但目前在實際狀況中並不是如此，其實被測評者需要得到的是認可、不被控制、有自主權、有實現能力的平台特別是獨立展現能力的平台。

如果被測評者在生活中的人生夥伴是高D，建議被測評者的人生伴侶回到家後說出您的愛，給他一個溫柔的擁抱。他需要掌控他人而不是被他人掌控。

以上報告解讀基於上述測評圖表，具體應與被測評者本人進行溝通。

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