和領導相處請牢記:這三句話禁止說,這三件事禁止做
職場
04-16
和領導相處的時候,大家一定要給自己畫幾個圈,圈定哪些話不能說,那些事不能做。
【1】質問領導的話禁止說。
不管事情是對還是錯,也不管領導是主動給你安排,還是你被動的接受?都不可以用質問的口氣向領導表達你的意思,哪怕是無意的也不行,如果有超過三次說這樣的話,幾乎可以確定,你很難再取得領導的信任。
【2】打抱不平的話禁止說。
先把自己的事情管好再說,哪有那麼多的抱不平允許你打呀,千萬不可以當別人的槍,那樣會走火的,更不可以給別人當槍,小心沒上膛。
【3】攀比不公平的話禁止說。
職場本來就是一個競爭很激烈的地方,所以不要去攀比領導對誰好一些和領導對誰差一些這種不公平的事,這是一種自然現象,當你沒有實力的時候,公平離你很遠,不要站在凳子上去夠,很危險。
【4】佔領導便宜的事禁止做。
這種事更是要絕跡,只可以讓領導占你的便宜,絕不可以佔領導的便宜,甚至還要故意的犧牲掉一些自己的利益才行,如果大家都去佔領導的便宜,你還讓領導活不活啊。
【5】讓領導丟面子的事禁止做。
寧肯讓自己的面子暫時的放一放,讓自己的利益暫時的緩一緩,你不要做任何讓領導丟面子的事,一次都不能做,這是一個底線原則,要知道,有時候,面子比事情本身都重要。
【6】和領導公開對抗的事禁止做。
別說公開對抗的事禁止做了,即便是暗地裡和領導對抗的事,也盡量的少做,這叫破壞大好的局面,不要覺得你做的事很隱蔽,更不要耍小聰明,領導如果沒有兩把刷子,他也不可能在這個位置上去管你
※爛在肚子里也不要把這三件事情傳給你的同事,否則必吃大虧!
※真正有水平的人,從來不在這四件事上較真,你呢?
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