冠軍都沒法保住工作？川疆教練並非能力不夠，一大痼疾導致離開！

最近，新疆飛虎和四川藍鯨兩支cba球隊都爆出了要更換主教練的消息。李秋平和楊學增這兩位冠軍教頭在同一時間和球隊分手，不得不說這樣的情況是cba歷史上難得一見的。相信看到這個消息之後很多球迷一定會奇怪，為什麼李秋平和楊學增都會無法保住自己的工作呢？

李秋平和楊學增會失業？相信這個問題如果放在1個月前沒人會相信這個說法。因為即便是四川和新疆隊這個賽季戰績不佳，但是兩位教練的能力仍然是不用懷疑的。比如說李秋平，來新疆隊3年，新疆隊的氣質和抗壓能力就變得比以前好得多，第一年就帶領新疆重返季後賽並闖入4強，第二年更是帶領新疆隊拿下了冠軍，只是在第三年布拉切和球隊的傷病情況確實造成了很大的問題，所以才讓新疆隊沒有實現衛冕。所以真要把責任歸咎到李秋平身上，恐怕戰績太差這一條理由是無法服眾的。

楊學增就更冤了，他在四川隊陷入瓶頸的時候接手球隊，在15-16賽季就帶領四川隊逆勢奪冠，創造了中國籃壇的奇蹟。雖然當年四川隊的奪冠多少有3外援的優勢，但是大家要看到的是cba僅僅也只有四川隊一支球隊用三外援奪冠成功，不得不說楊學增的帶隊能力也是值得肯定的。而這兩年四川隊的問題其實和楊學增也沒有太大關係，因為四川隊奪冠那年的國內陣容其實非常好，但是這兩年來賈誠、張春軍、蔡晨相、王汝恆繼離開球隊，劉煒也因為年事已高沒能在聯賽當中打出應該有的成績。所以讓楊學增帶領殘陣去衛冕，去進季後賽，這樣的想法肯定也是不現實的。

但是，硬要說新疆和四川兩隊和李、楊兩位教練分手沒道理也是不對的，因為這兩位教練確實也有一些問題。現在在cba聯賽當中，國內教練其實分為兩種不同執教理念。一派像是李春江、杜鋒、蔣興權、范斌、王建軍這一類，注重球隊建設和促進球隊良性發展的教練，他們在球隊當中願意給國內球員機會，如果你打得好他們甚至可以讓你當球隊的核心。這樣的教練一般來說可能帶隊成績起伏很大，但是他們給球隊帶來的幫助可以說是非常大的。

另外一派教練，則是典型的成績至上的擁護者。他們來到球隊後，雖然對於國內球員也有提拔和重用，但是他們在建設完一個成熟的體系之後，就會停止球隊上下流通，用一個固定的陣容來維持球隊的戰績，而李秋平、楊學增、閔鹿蕾、郭士強、丁偉就是這一派教練的代表人物。這一派的教練帶隊成績幾乎沒有差的，因為球隊打法固定、人員配合默契，所以這樣的球隊在聯賽當中優勢很大。像是之前4年3冠的北京隊就是一個很好的例子，4年之間閔鹿蕾就是依靠一個非常成熟的陣容連續擊敗了廣東、新疆、遼寧三支強隊奪冠，但是你要說那幾年北京隊培養了多少年輕力量，實際上除了第一年之外，直到現在北京隊的陣容裡面也沒見多少新鮮血液。

其實，像李秋平和楊學增這一類的教練一直有一個痼疾，那就是他們在帶隊取得好成績的同時，也在某種程度上打亂了這支球隊成長規律，一旦球隊戰績不好了，那麼也預示著這支球隊需要大換血了。像今年的四川隊和新疆隊就是這個情況，這個賽季四川和新疆都很明顯的表現出了後繼無人的問題，球隊年輕球員和主力球員能力差距太大，讓球隊難以保持高水平的競爭力，而阿布都沙拉木和黃榮奇這樣的球員確實需要更多的機會來幫助他們成長，但是李秋平和楊學增顯然在聯賽當中沒有這麼做，所以為了球隊的未來，為了俱樂部能夠長期的發展，他們的離開也就順理成章了。

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