在某些時候，同事之間也會讓人感受到溫暖，尤其是同事家裡面出事的時候，其他員工所表現出來的熱切關懷，會讓你在短時間之內感受到人間真情。

小張是一家公司的員工，而他在一個月前就經歷了人世間的痛苦跟溫情，小張的妻子患了重病，需要很大一部分手術費，可小張平時工資很低，每個月也就四五千塊錢，養家糊口尚且不夠，更不要說支付妻子的高額手術費了。

正當小張一籌莫展的時候，一個同事提議大家一起募捐，他們公司有將近100個人，每個同事募捐一點，雖然不會太多，但也可以給小張一點幫助。

小張當時覺得非常感動，而同事們的捐款數目也都是不一樣的，因為每一個同事的情況不一樣，有的同事花錢不多，而且生活比較輕鬆，所以就會多捐一點，而有的同事上有老，下有小，而且還有房貸要還，這樣的情況自然在捐款方面也會有所考慮。

不管大家捐多少錢，大家都是真心幫助小張的，而大家的這份情誼也是值得小張去感謝的。經過統計，小張發現同事們捐了將近3萬塊錢，這平均下來每個人也捐了300塊，小張非常感激大家。

而就在這個時候，老闆做了一件備受爭議的事情，老闆拿出5萬塊錢給小張，告訴他說，讓他先給老婆動手術。小張非常感激，差點就跪下了，可是老闆接下來的話卻讓很多人驚呆了。

老闆說：「這個錢是借給你的，不是給你的，會從你的工資里扣。」

此消息一出，大家對此的爭議也是各不相同的，有的人覺得老闆並沒有錯，他願意借著5萬塊錢幫助員工，已經算是仁至義盡了，更何況他們公司並不大，加起來才50人左右，這就證明老闆也並不是那麼有錢，而公司還處於發展狀態。

也有很多網友覺得這個老闆太冷血了，員工家裡面出了這麼大的事，就連其他同事都會根據自己的情況募捐，老闆居然一毛不拔，不願意幫助員工，還說從員工工資裡面扣，這確實太過分了。

大家對這件事情怎麼看？你們覺得老闆的行為是應該值得稱讚，還是應該被指責？

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