後來的我們 需要現在奮鬥的自己

從前的我們，覺得日子太慢

湛藍的天空淡了閑雲，緩了飛燕

後來的我們，覺得日子太快

工作和生活的壓力，逼著自己奮勇向前

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美好未來就在你身邊

公司簡介

91科技集團成立於2011年9月1日，是以大數據、雲計算為驅動的技術服務型企業。通過技術創新廣泛應用於金融、文化、實業、投資等領域，形成了91金融、91旺財、極揚文化、紅色盛景、91眾創空間、91投資等子品牌，並構建起國內領先的「泛金融共享生態系統」，以科技創新為戰略支撐，聚焦金融、文化、實業、投資四大板塊，為用戶提供智慧化普惠金融服務、構建新文化生活生態體驗，助力實體經濟數字化轉型升級，致力於打造「安全而智慧的未來」。

招聘職位

1、商務主管（實業業務線）

崗位職責：

1、熟悉各模塊業務，進行業務拓展和商務合作，有效地向業主和潛在合作夥伴推廣業務，建立廣泛的商業地產聯繫人網路並維護好客戶關係；

2、運用各種途徑有效的尋找目標項目，考察新項目現場，收集基礎信息，準備項目投資測算評估，支持優秀的項目選址；

3、判斷項目的潛質和亮點，跟蹤收集與業務相關的資料，協助團隊達成公司總體目標；

4、負責客戶、行業市場信息的跟蹤搜集，建立及整理客戶檔案；

5、針對潛在客戶提出可行性合作策略，提高合作項目的質量和效率；

6、配合上級做好客戶商務洽談及接待，對全過程進行跟蹤反饋；

7、負責起草、修改、整理部門及對應拓展渠道的各類文書、文件及其他材料；

8、獨立完成商務合作中的各項談判，制定合作協議和授權書，並對談判結果負責；

9、通過盡職調查，與財務、設計、運營和營建的配合，確保租賃或合作交易過程，滿足各部門的需求，對商務合作效果負責、分析，並定期向公司提交商務合作效果報告。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，具有商務拓展，市場營銷等專業背景，並有聯合辦公競品等相關行業經驗者優先考慮；

2、具備良好的市場分析及判斷能力，及時挖掘潛在的行業及客戶需求；

3、具有良好的溝通技能，能獨立完成前期溝通、商務談判，敲定合作方案，以及迅速推進整個商務合作的能力；

4、執行力強，具備快速學習能力與問題解決能力，懂思考、具備包容開放心態；

5、有相關行業選址經驗優先。

2、記者

崗位職責：

1、行業新聞、熱門事件的日常報道；

2、長期跟進和分析財經人物、公司、行業，撰寫有獨到視角、有傳播力的深度稿件。

任職要求：

1、1年以上正規商業媒體從業經歷，對所在行業有較深入認識和基本人脈，有一線商業媒體經歷者優先；

2、敏銳的新聞嗅覺，優秀的文字功底（這點很重要），最好有深度稿件操作經驗；

3、工作積極主動，有良好的交往溝通能力，有強大的自我驅動力和良好的敬業精神；

4、熱愛新聞行業，有持續學習的熱情和動力；

投遞簡歷請附2-3篇未經編輯修改過的個人作品。

3、主管編輯

崗位職責：

1、統籌雜誌和新媒體業務相關行業的日常新聞和深度報道；

2、管理所負責記者團隊。

任職要求：

1、5年以上從業經歷，1年以上深度選題操作經驗，有一線財經媒體經歷者優先；

2、紮實的新聞技能，出色的文字能力，對商業規律和公司運作有深入理解；

3、善於發現和策劃選題，有敏銳的新聞嗅覺；

4、能帶團隊，能給予記者指導性意見；

5、人品正直，有良好的敬業精神，執行力強，好溝通，不偏執。

4、美術總監

崗位職責：

1、全權負責雜誌的設計排版工作，把握雜誌的整體調性；

2、負責微信、網站、H5、App等頁面設計工作；

3、公司相關論壇活動的宣傳頁、海報等設計工作。

任職要求：

1、精通photoshop、indesign等相關平面設計軟體，具有相關印刷知識；

2、具備5年以上雜誌版面設計、排版經驗；

3、有高水準的審美和創造力，能夠根據雜誌定位創新版面風格；

4、心思細緻，注重細節，在審美上有強迫症，具備高度責任心和團隊精神，不偏執易溝通。

5、采編編輯

崗位職責：

1、對互聯網行業敏感，財經消息洞察，發現並完成行業內公司的最新財經資訊；

2、快速整合處理編輯新聞熱點；

3、可獨立完成新媒體賬號的編排發；

4、協助主編完成其他編輯工作。

任職要求：

1、大學本科及以上學歷，較高的新聞敏銳性，熱愛新聞傳播行業，新聞、中文等相關專業優先；

2、有財經快訊經驗者優先；

3、擅於搜集資料，有研究能力，文字表達清晰、規範、準確，具有網站編輯、雜誌編輯等工作經驗者優先；

4、對新媒體有熱情、對新鮮事物保持好奇心優先；

5、熟練電腦操作，熟練操作OFFICE辦公軟體與圖片處理軟體。

6、商務拓展經理（文化業務線）

崗位職責：

1、根據公司戰略方向，確定商務合作方向並能自主挖掘、尋找合作對象；

2、開發與負責項目的商務談判，合作意向溝通並積極促進合作關係的建立；

3、定期與合作機構，客戶進行溝通，挖掘渠道潛力，建立良好的長期合作關係；

4、與市場部協調，定期聯合其他渠道共同開展市場活動的工作；

5、完成部門領導布置的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學歷，5年以上工作經驗；

2、熟悉金融、科技、文化行業，有相關行業從業經歷，擁有一定行業人脈，合作資源優先；

3、有良好的心理素質、卓越的商務談判能力，思維敏捷，邏輯清晰；

4、對市場營銷方面有經驗，可以聯合異業夥伴開展活動；

5、有高度的工作熱情和責任心，有良好的團隊合作及敬業精神，優秀應變能力和承壓能力，能接受短期出差或加班。

7、平面設計師（插畫、版式方向）

崗位職責：

1、公司相關品牌IP原創元素的設計及動態表情包的繪製工作；

2、完成公司品牌VI、活動VI以及相關衍生項目的設計與完善、品牌形象維護等；

3、支持品牌營銷部門的各項設計需求；

4、為公司企業文化、團隊建設的各項需求提供設計支持；

5、上級交辦的其他設計工作。

任職要求：

1、1～2年以上相關工作經驗，能夠獨立執行並管理設計項目；

2、有深厚的美術功底及良好的創意構思能力，色彩感強，有較好的設計理念，能獨立完成各項設計任務；

3、熟練使用Ai、Ps、Id、Sketch等相關設計軟體，熟悉印前及印刷工藝；

4、善於學習、具有團隊合作精神和良好的溝通能力、注重細節、肯吃苦、富有責任心。

有作品，會插畫、手繪、擅長設計圖表者優先考慮。

8、平面設計師（雜誌、美術編輯方向）

崗位職責：

1、負責集團旗下內刊、雜誌的封面及內文版式設計，以及後續調整，對印前版面的視覺效果負責；

2、完成公司公眾號、內刊、雜誌所需插畫和圖表的設計；

3、為公司各部門的相關設計需求提供支持；

4、跟進設計的變化和需求，注重相關元素和資料的歸納和整理。

任職要求：

1、有一年以上書籍、期刊、雜誌相關設計經驗；

2、能熟練運用視覺元素，對圖片有較強的審美能力，能根據刊物定位創新版面風格；

3、熟練使用ai、ps、id等相關設計及雜誌排版軟體，熟悉印前及印刷工藝；

4、注重細節，有較好的團隊合作意識。

有作品，會插畫、手繪、擅長設計圖表者優先考慮。

9、攝影師

崗位職責：

1、負責集團及旗下品牌的相關項目的攝影攝像、及視頻剪輯；

2、管理集團及旗下品牌的圖片及視頻素材；

3、參與集團重大活動、榮譽的攝影攝像、及後期剪輯；

4、適當根據熱點事件創意、策劃拍攝項目；

5、完成企業文化活動的拍攝和記錄。

任職要求：

1、攝影、多媒體、動畫、視頻等相關專業，一年以上相關經驗；

2、熟悉攝影設備和器材，能適應各種拍攝條件，可獨立完成拍攝任務；

3、能夠熟練運用各種圖片處理及剪輯軟體，能夠獨立完成視頻前後期製作；

4、有良好的生活品味，有藝術修養和審美眼光；

5、工作細緻、有責任心，能有條理地完成工作任務。

有作品者優先考慮。

10、運營推廣經理

崗位職責：

1、負責各類網站推廣、SEO優化，負責跟蹤競爭對手及時調整應對策略，完成網站運營目標；

2、負責APP的需求方案提出及運營策略的可行性建議，分析用戶需求、行為，統籌優化業務流程；

3、負責跟蹤產品運營數據，根據運營數據分析結果改進運營策略及產品設計，提高用戶轉化率以及活躍度，優化各類網站數據表現並對數據負責；

4、撰寫活動策劃及實施方案，負責各類線上（含新媒體）、線下活動的組織執行，並進行活動效果評估，撰寫活動結案報告，為內外宣組織、撰寫、整理必要的素材。

任職要求：

1、本科以上學歷，有3年以上互聯網行業推廣經驗或app運營推廣經驗者優先；

2、掌握金融平台運作及網路銷售各流程，熟悉各大相關平台的運作與推廣，具有良好的市場銷售策略和能力；

3、熟練掌握各類網路運營推廣、SEO技巧和工具，善於分析經營網站數據，有能力統籌完成網站目標；

4、對網站運營規劃、欄目策劃、內容編輯、用戶需求分析文檔有較強的編寫能力；

5、數據分析能力強，思維邏輯清晰，良好的自我學習。

11、產品經理（文化業務）

崗位職責：

1、負責旗下文化業務移動端產品的設計、內容生產和運營支撐；

2、負責產品原型及PRD編寫，確保產品的高可用性及良好的用戶體驗；

3、根據用戶反饋和數據分析結果，挖掘用戶需求，改進痛點。

任職要求：

1、有短視頻創作、社交類、新聞類移動產品經驗優先；

2、統招本科以上學歷，有3年以上移動互聯網產品或運營類崗位經驗；

3、熟悉敏捷項目開發，並親自主導過1個以上的產品經驗，有項目管理經驗；

4、具備優秀的跨團隊溝通和協調能力，能在實際工作中獨當一面；

5、熟悉產品運營，具備產品創新意識及商業敏銳性；

6、對產品細節有死磕到底的極致精神。

12、產品經理（理財端）產品部

崗位職責：

1、負責移動客戶端維護，包括需求收集、市場和競品分析、功能設計、原型設計和PRD編寫、產品監控等；

2、協調跨部門資源，跟蹤項目進度，完成產品的開發、測試、評審發布，確保產品按時上線；

3、深入理解金融用戶需求，不斷跟進用戶反饋，持續優化產品，對產品質量負責。

任職要求：

1、本科及以上學歷，3年以上移動互聯網工作經驗，熟悉Android或iOS平台特性；

2、對P2P、網貸行業有深入理解，有互聯網金融工作經驗者優先；

3、較強的產品規劃與設計能力，熟練使用各種產品設計工具快速撰寫高質量產品文檔；

4、熟悉敏捷開發過程，有敏捷項目管理經驗者優先；

5、能夠合理調配、整合資源，有良好的溝通協調技巧和團隊合作意識；

6、較強的邏輯思維能力，不斷追求極致的用戶體驗，善於傾聽用戶聲音，挖掘潛在用戶需求；

7、工作積極主動，責任心強，對待工作富有熱情，能承受工作壓力。

13、運維工程師（技術開發部）

崗位職責：

1、負責公司各業務系統保障、上線效率提升、 線上性能優化；

2、主流公有雲平台api, 監控, CI/CD, 安全等方面的開發工作；

3、自動化運維平台開發，設計並完成各類自動化運維工具開發；

4、與研發，測試團隊保持良好溝通，為整體效率提升提供各類工具及流程支持。

任職要求：

1、熟悉主流Linux系統, 對應用系統的架構及系統配置有一定的優化能力，包括：Ubuntu、CentOS等；

2、熟悉django,flask 或其它web框架，有2年以上的python web開發經驗；

3、有前端開發知識儲備，熟悉Javascript,CSS,html，了解常用的前端框架，包括不限於React, Vue 等；

4、有自動化構建系統、配置管理系統、打包部署系統、監控報警等自動化運維平台建設經驗者優先。

14、資金運營專員

崗位職責：

1.在後台系統負責項目的初審、複審與上線；

2.負責每日還款、充值、募資等資金的監控與回報，對異常數據提出問題與建議；

3.與資產端日常對接，並根據運營重點協調項目的發布；

4.根據使用需求或業務升級需求對所使用系統提出優化建議，並對系統功能上線進行測試與驗收；

5.能接受節假日值班。

任職要求：

1.工作細緻、嚴謹，具有責任心和耐心；

2.具有良好的溝通協調能力；

3.有吃苦耐勞精神，具有一定的學習能力。

15、客戶管理專員/風控內勤

崗位職責：

1、負責房產、徵信等客戶資產和信用資料審核；

2、負責客戶資料的收集、整理、編目、登記、掃描、入庫等工作；

3、配合業務需求查閱客戶信息，調用資料，完善客戶檔案流動性管理；

4、維護並更新客戶管理系統，嚴格執行並改進客戶管理制度；

5、其他日常工作。

任職要求：

1、正規統招本科以上學歷，專業不限，可接受優秀的應屆畢業生；

2、有小貸、擔保、互聯網金融等風控初審或銷售支持從業經驗者優先；

3、熟練使用word、excel等office辦公軟體；

4、較高的信息收集、分類、整理歸納和檢索能力，較強的風險意識；

5、良好的執行力、溝通能力、服務意識和團隊協作精神。

16、貸款顧問

崗位職責：

1、開發貸款客戶，為公司提供貸款客源；

2、通過多種渠道開發優質客戶，了解客戶需求，幫助客戶完成貸款申請；

3、熟悉各家銀行等金融機構相關業務種類與政策，根據客戶貸款需求及償還能力選擇相應銀行；

4、維護與渠道的合作關係、維護客戶關係、維護銀行關係；

5、完成上級安排的銷售任務。

任職要求：

1、大專及以上學歷，專業不限，金融、市場營銷、等專業優先；

2、有房產、銀行、保險等金融行業銷售經驗，熟悉銷售業務流程優先；

3、形象良好 ，責任心強；良好表達溝通能力和親和力；具備很強執行力及談判能力；勤奮努力，具有吃苦耐勞的工作精神，有達成工作目標的毅力和信心。

17、JAVA工程師

崗位職責：

1、負責互聯網金融應用的後台開發，原型實現及核心模塊的開發工作；

2、參與重要技術研發攻關。

任職要求：

1、統招本科以上學歷，計算機及相關專業畢業優先；

2、具有2年以上軟體行業經驗，2年以上主流軟體開發平台經驗，2年以上中/大軟體項目總體設計、分析、架構經驗；

3、了解分散式系統架構設計，具備大流量、大訪問量、高負載環境下的系統開發及優化經驗；

4、精通Java，MySQL，分散式系統設計，高可用系統設計；

5、對互聯網業界相關公司（如Twitter、FaceBook、開心、百度、騰訊、新浪等）架構有深入了解，有開放平台設計、開發經驗者優先；

6、具有較強的溝通能力，樂於接受挑戰，具有團隊精神；

7、有志於在技術路線上長期深入發展。

18、資深前端工程師

崗位職責：

1、與設計師、後台程序、移動開發配合，高效率高質量地完成界面展現工作；

2、負責公司web應用產品的代碼維護和重構升級；

3、以快速解決業務需求為第一要義，持續優化產品的前端體驗、性能；

4、承擔關鍵攻關任務的同時，能夠指導初級工程師，組織團隊技術分享，促進團隊成員共同進步；

5、負責Web前沿技術研究和新技術調研。

任職要求：

1、至少5年以上web前端開發經驗，偏JS方向3年以上開發經驗；

2、紮實的前端技術基礎。精通JS，深刻理解面向對象機制，有模塊化、組件式編程經驗者優先；

3、熟悉Hybrid App開發模式，掌握JS與Native app的交互方式；

4、熟悉前端流行框架（如Angular、React、Vue、jQuery等)，有RN實際開發經驗者優先；

5、根據設計圖，實現高還原度的web頁面，併兼容多瀏覽器和不同屏幕尺寸的設備；

6、熟悉前端工程化流程，有grunt/webpack/gulp使用經驗；

7、對前端網頁性能優化有深刻認識，並能應用到日常開發中；

8、熟悉移動端HTML5音頻與視頻開發；

9、對前端技術有持續的熱情，樂於面對挑戰，高效的團隊協作能力和良好的溝通表達能力；

10、熟悉移動端原生開發者優先。

19、基金銷售經理

崗位職責：

1、有效執行公司制定的銷售計劃，達成團隊業績目標；負責與客戶溝通；

2、負責參與策劃執行客戶營銷推介活動，拓展客戶渠道；

3、負責公司基金銷售工作，預計18年銷售額3億，公司有客戶資源；

4、負責中高端客戶的開發和關係維護工作，提高服務質量，增強客戶的滿意度；

5、完成工作報告及相關的業務彙報工作。

任職要求：

1、3年以上金融行業銷售經驗，至少2年以上銷售管理經驗；

2、熟知目前市場上金融產品類型，了解相關產品知識，具備較強的專業能力；

3、具備豐富的社會資源和高凈值客戶，以及較強的市場開拓能力；

4、具備出色的溝通協調能力，思路清晰、理解能力強；

5、誠實守信，具有較強的團隊合作精神和高度的工作熱情。

20、HRBP

崗位職責：

1、深入貼近部門業務進展及人力現狀，制定HR策略及計劃並能有效落地，從而保障組織效能不斷提升；

2、根據公司戰略發展需要，分析評估人力需求，編製公司年度招聘規劃、招聘計劃及實施方案；

3、公司文化傳承，打造良好的溝通渠道與機制，以保障組織更持續健康成長；

4、幫助管理者有效管理團隊：團隊建設，績效管理、文化宣導和融合，幫助發現和診斷存在的問題並協助解決。

任職要求：

1、統招本科及以上學歷，特別在支持互聯網媒體、產品技術或金融團隊有足夠經驗沉澱；

2、5年以上HRBP工作經驗，人力資源全模塊實操經驗豐富，有上市公司工作經驗者優先考慮；

3、有體系化的思考及沉澱，能抓住核心，同時也善於系統性解決問題；

4、有極佳的整合、協同能力，善於尋找各種資源解決問題；

5、良好的溝通技巧，堅定的信念，有強烈的好奇心，敢於突破，適應性強。

21、會計主管

崗位職責：

1、負責組織完成日常賬務處理工作；

2、負責財務相關報表的編製、審核和分析；

3、負責組織完成日常納稅申報、涉稅事項辦理及稅務管理；

4、負責政府統計相關工作；

5、加工整理各種財務數據，進行深入分析、異常追蹤；

6、對公司財務狀況按月進行分析並提出改進建議和措施；

7、完成財務部負責人臨時布置的各項任務。

任職要求：

1、全日制本科以上學歷，具中級以上會計職稱者優先考慮，特別優秀者可放寬條件；

2、具有5年以上企業會計工作經驗，3年以上主管會計經驗；

3、熟練操作各種常用辦公軟體及財務軟體；

4、專業知識紮實，熟悉報表編製、資金管理、成本核算、財務分析、預決算管理、制度的編寫與內控制度的監管；

5、誠信廉潔、勤奮敬業、作風嚴謹、吃苦耐勞、抗壓能力強。

22、民宿管家

崗位職責：

1、負責店內的經營管理，完成公司制定的各項計劃目標；

2、負責店內所有接待，做到主動、禮貌、耐心、周到；

3、負責店內事物處理，按照公司要求及時彙報相關情況；

4、負責店內衛生環境，保證服務質量；

5、解決客戶需求，處理報修、投訴等日常服務工作;

6、維護客戶關係，組織客棧活動，提升住戶滿意度；

7、負責店內治安安全管理，確保客人和員工的人身、財產安全。

任職要求：

1、30-40歲，大專以上學歷；

2、有親和力，細心，有服務意識，男女不限；

3、有公寓、客棧、民宿、連鎖酒店值班經理工作經驗者優先考慮；

4、熟悉前台和客房工作流程；

5、有較強的的團隊協作意識和執行力；

6、可以長期駐店-延慶民宿。

23、眾創空間設計師

崗位職責：

1、能夠規劃整個眾創空間的設計，包括工位的布置和功能區的劃分等，高效快速和控制成本的完成各個眾創空間的空間設計，完成平面圖、施工圖、效果圖等；

2、能夠同時根據公司活動策劃方案設計相應宣傳冊、海報、易拉寶等平面設計；

3、對裝飾材料要有全面的了解，並能很好的運用到設計中去，注重個人綜合素質的培養;

4、領導交辦的其他相關工作任務。

任職要求：

1、具有空間設計經驗及工裝經驗，能獨立完成設計及施工繪圖，熟悉相關空間設計軟體；

2、具有廣告視覺、平面設計經驗，能熟練使用設計軟體，有平面設計經驗並能兼顧者優先選擇；

3、主動性高、善於溝通、耐心細緻，能準確表達設計思路，具有較強的責任心、團隊合作精神及理解分析、創意設計能力。

24、景區培訓講師

崗位職責：

1、負責旅遊景點項目的整體運營工作，包含：運營方案規劃、後期落地執行；

2、參與與合作方的溝通交流，準確把握對方訴求，並在項目規劃中加以體現；

3、旅遊產品規劃（其中包含旅遊線路設計）；旅遊產業要素規劃（食宿交通等）；遊客容量與環境規劃；

4、加強景區品牌建設及推廣，制定營銷方案，組織開展營銷推廣及活動策劃，拓展營銷渠道，並監督營銷推廣活動的執行效果；

5、負責制定旅遊項目運營管理工作的工作計劃，完成規定的各項工作目標及工作任務；

6、參與部門日常工作及領導交代的其他工作。

任職要求：

1、大學本科及以上學歷，旅遊管理、市場營銷、企業管理等相關專業；

2、一年旅遊景區開發規劃運營經驗，熟悉知名景區運營管理經驗者優先；

3、具有良好的人際交往、溝通、團隊協作、計劃等能力；

4、人品端正、有較高的職業素養和強烈的事業心、責任感，熱愛旅遊、景區事業；

5、家住北京延慶區的應屆畢業生優先。

聯繫方式

公司地點

北京地址：北京市西城區黃寺大街23號167幢91金融大廈

上海地址：浦東新區浦三路21弄55號銀億濱江大廈1808室

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