為什麼說技術領導力才是成為CTO的決定因素？| 領導力峰會

如果你是一個技術人，正致力於成為一個管理者，你會明顯感覺到，真正阻礙你的不是技術實力，而是一些軟實力即領導力（領導力是個人或是組織帶領其他個人、團隊或是整個組織的能力）。那麼，如何提升自己的技術領導力？那些真正成為優秀技術管理者的技術 VP甚至 CTO到底有何過人之處。

高端技術人社交平台 TGO鯤鵬會傾力策劃的 GTLC 全球技術領導力峰會，匯聚了業內 50+位權威技術領袖，以「進化」為主題，通過大會演講、深度培訓、高端社交等多種形式，分享他們的成功經驗和失敗教訓。

經驗傳遞 | 助力 500位技術 leader全方位提升

優秀的技術管理者如何提升自我？在技術之外，還有哪些需要探索與征服的領域？

• 技術的核心商業價值與力量




• 理清商業的邏輯，撥開資本的迷霧




• 政府相關政策深度解讀




• 個人 /公司影響力打造




• 從 0到 100，技術領導者的實踐與修養




• 高質效技術團隊養成攻略：招人、育人、留人




• 技術團隊考核與激勵的秘訣與實踐




• 如何提升技術團隊凝聚力、專註力和戰鬥力




• 優秀團隊文化建設與打造三部曲




• 高質效溝通的技巧與秘訣




• 新熱技術落地評估經驗談




• 從 AI 到區塊鏈，如何應對不斷變化的技術浪潮




• 做技術戰略規劃和技術選型最重要的是什麼




• 如何在求快的同時保證產品質量




• 如何提升說服力，做好向上向下管理




• 如何提升技術洞察力及決策力




• 技術管理者必須知道的運營 3.0




• 技術人的產品思維




• 更多話題敬請期待……

行業大咖 | 50+傑出技術領導力領袖傾力分享

• 釘釘 CEO 無招




• 蘇寧易購 IT總部執行副總裁 喬新亮




• 網易杭州研究院執行院長 汪源




• 美麗聯合集團副總裁 曾憲傑（頂天）




• 左耳朵耗子 陳皓




• 經緯創投董事總經理 熊飛




• GrowingIO創始人兼 CEO 張溪夢




• 小贏科技技術副總裁 巨建華




• 百姓網 CTO 姜傑




• 經緯創投董事總經理 熊飛




• Talent Consulting資深人力資源專家 Tina Jiang




• 饅頭商學院創始人 王欣




• 更多講師火熱上線中……

多維社交 | 交流互鑒搭建精進的橋樑

缺乏社交，一直是諸多技術大會被詬病的地方。對技術管理者而言，社交屬性更為重要：交換觀點、碰撞思維、提升眼見、拓展人脈……為提升參會體驗， GTLC北京 2018提出了「社交集市」的概念，將通過多種創新形式，搭建起參會者之間、參會者與講師之間以及講師之間多維度社交矩陣。

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（infoqchina）

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