同事之間關係再好，也不要傳這4種「閑話」，不然准出事！

職場就是利益場，同事無朋友，切記！

很多人自己覺得和同事的關係很好，就口無遮攔，什麼話都說，特別是剛畢業走進職場的小年輕，他們涉世未深，總覺得這社會上都是好人，特別是公司同事，如果有哪個同事對TA關心備至，TA肯定會感激涕零，對同事掏心掏肺，到最後吃了大虧都不知道是什麼原因。

害人之心不可有，防人之心不可無。現實就這樣，特別是單位小人不得不防！人都是個體，要學會保護自己，更要學會話到嘴邊留半句，思前想後任人猜！

一般來說，同事之間關係再好，也不要傳這4種「閑話」，不然准出事！

1、討論彼此的工資多少

工資在很多公司里都是禁忌話題，不管你的工資多少，都盡量不要和同事討論，因為若是你比同事的高，同事會心生妒忌，說不定在你背後給你使絆子；如果你沒有同事的高，你心裡會不平衡，時間長了你會沒有自信，總覺得自己也不差，為什麼沒有其他同事的工資高呢？有了這樣的心裡之後，你會對工作敷衍了事，到最後你很可能會被公司辭退。

2、向同事透漏自己要跳槽的想法

有時候你會覺得工作幹得不順心，於是就想找同事聊聊，聊著聊著忘乎所以，把自己想要跳槽的想法也給同事說了，如果同事只是聽聽而已那還好，如果遇到居心叵測的同事，不出一天，他就會把你想跳槽的想法傳遍整個公司，到時候領導約你談話，你不想走，也必須要走了！

3、自己在工作中總結出來的核心技巧

對於職場人士來說，每個人都會有對自己工作的心得體會，這些總結能幫助自己在工作中更好的提高效率，如果你在公司做的很出色，有同事向你請教，你覺得大家都是同事，說出來大家一起進步也不錯，於是你把自己所知道所總結的所有工作技巧全部傾囊相授，你以為同事會感激你，可到最後你的位置卻被同事取代了，因為他學會之後又加以改善，比你工作的更出色，你說，老闆還會要你嗎？

4、和同事吐槽老闆的壞話

有很多人在一個公司呆的時間長了，自然會有一兩個關係很不錯的同事，聊到興頭上，難免會口無遮攔，說一些領導的壞話，吐槽一些公司變態的制度，你過了一時嘴癮，可卻被同事抓了把柄，他這邊聽完你的吐槽，另一邊就添油加醋的在領導面前告你的狀，到時候，你還會有好果子吃嗎？

想要在職場安全生存，一定要記得：事各有度，過則為災。做任何事情都要講究分寸，切不可胡亂穿閑話，否則只能承受「禍從口出」的悲慘結局了！

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