職場上,這三種人永遠不適合做老闆!
職場
05-08
1.老闆的窮人思維之一:你為我做多少事我給你多少
你給我干多少事,我就給你多少錢,這是一種最常見的窮人思維。富人為什麼富?無非就是有投資思維、投資眼光,把握機會,敢於投資。
2.老闆的窮人思維之二:計較下屬得到多少
一位成功的老闆跟我說過一句話,他說他的成功秘訣就是從來不眼紅別人得到多少,只要自己有錢賺就行。
3.老闆的窮人思維之三:跟下屬搶功
跟下屬搶功的老闆共同特點是他們都是屬於事必躬親型的老闆,什麼事都要自己過問,什麼權力也不願意下放,害怕別人吃掉他的公司一樣。
※賈玲:當我為了400塊的房租發愁時,他一年帶我賺夠了10年的房租
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