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打造新時代全球一流金融智庫


打造新時代全球一流金融智庫

張興榮

加強中國特色新型智庫建設,是黨的十九大關於堅定文化自信、推動社會主義文化繁榮興盛的重要戰略部署。在當前推動形成全面開放新格局、進一步深化金融體制改革背景下,打造全球一流金融智庫具有重要意義,需要我們把握時代新要求,明確新使命,展現新作為。

打造新時代全球一流金融智庫意義重大

打造新時代全球一流金融智庫,是服務中華民族偉大復興中國夢的需要,是參與全球金融治理改革和建設的需要,是在全面開放格局下打造全球金融品牌的需要。

從歷史發展看,大國的崛起背後往往都有強大金融力量的支撐,而金融是否穩、金融是否強,很大程度上取決於一國金融決策水平的高低,取決於金融智庫能力的強弱。金融國策適當,則有利於經濟發展、社會穩定、國力強盛;反之,則可能導致經濟凋敝、社會動蕩。

從全球視野看,金融是國之重器,是國家的重要核心競爭力。當今國際貨幣體系、全球金融治理格局和金融監管規則體系的設計,無不折射出各國金融實力的高低和話語權的大小,無不折射出政治家的雄才大略以及政治家所依託的理論大師和金融專家的偉大構想與精巧設計。

從現實需要看,中國特色社會主義進入了新時代,中國日益走進世界舞台中央,對外開放的大門越開越大,改革發展所面臨的形勢日益複雜多變,這就需要一批高水平的金融智庫運籌帷幄、建言獻策,並在全球舞台上縱橫捭闔,貢獻中國智慧,展現中國品牌。

新時代全球一流金融智庫的使命

國家、民族和新時代的要求為金融智庫建設指明了方向,各類、各級金融智庫要面向未來,以金融研究諮詢為主業,發揮特色特長,承擔起「資政、伐謀、啟民、展業、育才」五大使命。

一是資經濟發展之政。圍繞實體經濟發展的重點、難點和熱點領域,就金融資源配置的總量、結構、成本與效率,金融風險的防範與化解,宏觀調控與市場機制的相協調,金融改革開放與國家金融安全,金融基礎設施與監管體系建設等問題,提供可資國家決策的專業化解決方案,推動金融強國建設。

二是伐市場競爭之謀。結合金融業環境的變化和行業發展趨勢,就金融機構的公司治理、戰略規劃、商業模式、創新研發、風險內控、併購與整合、資源配置與激勵約束機制等一系列重大問題,提供切實管用的諮詢方案,提高金融機構的市場競爭力,助力新時代國際一流金融機構建設。

三是啟民眾財經之智。堅持實事求是、客觀專業的輿論導向,面向目標受眾提供定製化的研究產品和智庫成果傳播方案,勇於抵制國際國內的錯誤思想和觀點,及時、正確引導市場預期,啟迪民眾對重大經濟金融問題的理解,提升中國話語的國際影響力。

四是展合作共贏之業。廣泛參與政府間、商界以及學術界交流活動,將「融智」作為政府間合作、政商合作、金融合作、產學研合作的重要元素,廣交國際國內朋友,推動政策溝通、民心相通和文明互鑒,促進國際金融交流與合作,共創新機遇,共迎新挑戰,共繪中國與世界交融發展的新藍圖。

五是育經世致用之才。按照「面向全球、面向實際需求、面向金融前沿」的原則選拔、任用海內外人才,培養一批理論功底紮實、產學研用相融合、研究成果能夠有效轉化為生產力的領軍人才,培育世界級的金融理論大師和國際金融問題治理高手。

打造新時代全球一流金融智庫要有新作為

打造新時代全球一流金融智庫,既需要強化落實國家層面的頂層設計和組織領導,更需要金融智庫自身主動擔當、積極作為,每一位金融智庫從業者要付出持續艱苦努力。

首先,要將創建全球一流金融智庫作為貫徹落實黨中央、國務院《關於加強中國特色新型智庫建設的意見》的重要舉措。國家相關部委要有明確的計劃書、路線圖,有重點地培育、建設一批專業化、國際化程度較高的高端金融智庫,在全球重點地區和金融前沿領域適當布局,廣泛參與國際重大經濟金融交流議程。除建設政府部門金融智庫外,要鼓勵大中型金融機構、高等院校興辦綜合型或特定專業金融智庫,開展海內外交流合作,推動產學研用相融合,促進金融理論和行業實踐的緊密結合和不斷創新,創建金融諮詢顧問的中國品牌。建立健全金融智庫的行業評價標準和管理考核體系,形成中國高端金融智庫質量標準,讓優秀金融智庫脫穎而出,堅決清理那些法律和職業道德底線確失、專業水準低下的問題智庫。暢通智庫人才在國際組織、政府機構、金融企業、教育研究等機構間的交流任職和發展通道,拓寬金融智庫人才發展空間,更好發揮智庫人才潛力。

其次,各類金融智庫要善於把握機遇實現轉型升級。無論是政府部門、金融企業、高等院校還是民間的金融智庫,都要將「世界一流」作為長遠發展的追求目標,把專業水準作為安身立命之本,把人才一流、資金充足、信息充分作為可持續發展之基,把受眾美譽度、社會影響力、人才凝聚力作為推動內部改革創新的動力,在選定的金融研究或諮詢領域形成獨特的品牌優勢。金融機構特別是系統重要性金融機構,要勇立時代潮頭,強化使命擔當,抓住機遇創建國家高端金融智庫。有條件的跨國金融機構要率先探索創設全球性、綜合性研究機構,不拘一格選拔任用海內外優秀人才,在全球主要金融中心、「一帶一路」沿線搭建研究節點和網路,整合內外部智庫資源,形成全球一體化的研究諮詢平台,輸出「群星閃耀」的專家隊伍,使之成為各主要經濟體諮詢金融發展大計的座上賓,成為新時代中國金融思想、金融解決方案的國際品牌代言人。

再次,金融智庫從業人員要培養世界胸懷、實幹精神和職業風骨。世界胸懷源於為國家、民族乃至全人類發展而奮鬥的遠大志向和內在激情。智庫研究人員要立足中國,胸懷全球,拋開一己或一域之私,激發「先天下之憂而憂」的奮鬥精神,從古今中外金融業的成敗得失中汲取營養,培養全面客觀看待問題的大格局,提出解決關鍵問題的大思路。實幹精神源於求真務實的工作作風和對專業主義的孜孜追求。智庫研究人員要從解決現實問題出發,打好信息、數據、研究技術和方法論的基礎,深入實際,廣泛調研,善於抓住主要矛盾,透過現象看本質,謀實事,出實策,爭取在基礎理論或創新實踐中取得突破。職業風骨源於對真理、正義和職業道德的堅守,是新時代全球一流金融智庫人才的鮮明標誌。智庫研究人員要不斷加強自身政治、學術和道德修為,不媚上,不崇洋,不拜金,既謙虛謹慎,又敢於挑戰所謂「專家」「權威」,勇於與錯誤思想和觀點作鬥爭,以專業實力和人格魅力贏得行業話語權和國際地位。

(作者金融時報特約評論員、中國銀行國際金融研究所資深研究員)

(來源:金融時報-中國金融新聞網 2018年5月5日

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