優秀管理者具備的5個品質

領導者的基本素質，直接就決定了員工的基本素質，因此，作為傑出的領導者，應該要具備以下五大點素質。

素質1：激情

激情具有很強的感染力，有了激情，才能活出真自我，領導者越是壓力大，就要倒過來做個快樂的人，這樣才能讓壓力變成動力

素質2：負責任

作為領導者，一定要有顆負責任的心，在出現問題時，不要一味的將錯怪在別人的頭上，不能將自己放在受害人的位置上，這點素質很重要。

素質3：付出

付出對應的詞是「索取」，有些人付出了就要得到回報，有些人甚至會不擇手段的索取回報，作為領導者一定不能有這樣的心態。

素質4：感召

感召是激發他人的理想，感召並不是依靠權力，作為領導者，應該要通過理想的感召，讓對方看到可能性，看到希望。

素質5：溝通的技巧

溝通是積極的互動過程，一個傑出的領導者，必須具備溝通的素質，真正的關心對談著，喜歡與人溝通，與對談者熱情的微笑。

想要做一個有魅力、傑出的領導者並不是那麼的容易，以上的五點應具備的素質，你都有嗎？想要了解更多，敬請關注微信公眾號《人本領導力》，給你更多提升小技巧。

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