日本擬借「個人編號」掌握在日外國人勞動情況

作為對策，日本政府將開始利用個人編號。

日本政府將在掌握在日居留外國人的勞動情況方面，積極利用個人編號(My Number)制度。據《日本經濟新聞》5月29日報道，日本政府將統一收集納稅和收入等信息，以防止在多個工作場所兼職、超過勞動時間上限等非法勞動。作為彌補勞動力短缺的手段，日本政府開始關注外國勞動者，將加快完善擴大接收外國勞動者的環境。

日本的個人編號是指分配給所有持有住民票的人的12位號碼。國家和地方政府在稅收和社會保障等領域將其用於管理個人信息。個人編號雖然也向在日居留外國人分配，但未得到充分利用。

在日居留外國人現在由於居留資格程序規定，需向國家提交納稅證明和收入證明等文件，還需要告知自己所屬的企業等信息。

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厚生勞動省要求僱主企業針對僱用情況進行申報，但國家尚未完全掌握外國人的實際勞動情況。如果外國人在2家公司工作但僅申報1家的信息，或者企業並未準確申報僱用人數，國家就無法掌握準確情況。

作為對策，日本政府將開始利用個人編號。如果是日本人，個人編號綁定了納稅和社會保障、作為其依據的收入和工作單位等信息。今後將使外國人的這些信息也能通過個人編號獲知。

日本對於留學生等外國人的勞動時間上限，有著不同於日本人的規定，包括限定在每周28小時以內等。如果通過個人編號統一管理數據，能夠比靠法務省檢查在日居留外國人的申報更易於改善超時勞動的情況。作者：暫無編輯：陳靜

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